求人一覧

該当件数:11,475
正社員

【ハイクラス】 CS(SaaS事業/FanGrowth/スタンダード上場)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
【顧客】法人
【商材】PDCAを簡単に実行できるプラットフォーム「FanGrowth」
【具体的には】
BtoBマーケティングはこれまで「見込み顧客を得る」ことを目指していましたが、今後は「見込み企業候補」になることが求められます。つまり、顧客の個人情報を簡単に収集してリスト化し、顧客を育てるという古い考え方ではなく、顧客が何かを必要とする瞬間にまず思い浮かぶ企業になることが大切です。
この目標に到達するためには、単に商品やサービスを説明するだけでなく、専門的な知識や技術を提供することが必要です。その結果、顧客がまず最初に思い浮かべる企業になり、選ばれる企業としてのブランディングを強化します。その手段として、ウェビナーが効果的です。
ウェビナーを活用すると以下のような効果が得られます。
 1、1件あたり4500円でアクティブリストを獲得
 2、月に4件の新しいコンテンツを作成
 3、指名検索からの流入が1クォーターごとに1.5倍
これらの効果を引き出すウェビナーを開催するためのノウハウを提供し、ウェビナー企画のPDCAを簡単に実行できるプラットフォーム「FanGrowth」をCMOやマーケティング責任者の方々に提案していただきます。

【得られるスキル・経験】
・一人目カスタマーサクセスとして、仕組みを1から作れる。
・増員していくと、マネージャーや部長になれる。
・自社でもウェビナーを活用しているため、ウェビナーのノウハウを体系的に学び、実践できる。
・お客様の生の意見を聞いて、プロダクト側に反映できる。
・1→10フェーズのSaaSのマーケティングを学ぶことができる。
・CMOやマーケティング責任者の方とマーケティング戦略について話ができる。
応募資格
・クライアントワークの経験3年以上
・BtoB向けのデジタルマーケティングの経験

【歓迎】
・SaaS業界ご出身の方
正社員

プリセールスマネージャー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
900~1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
お客様に対して、機能改善に関するご要望を技術的な観点でヒアリングし、それに基づいたサービス内容のカスタマイズや、技術的な新規提案を行っていただきます。商談時には、営業とエンジニア双方の観点でお客様のご要望を取りまとめ、開発要件への落とし込みやその後のプランニングまでお任せいたします。本ポジションは裁量が大きく、営業と技術の橋渡しといった仕事だけでなく、最新の技術や急速に成長している同社プロダクト群との邂逅があり、候補者のみなさまのキャリア開発において、極めて意義深いものであると同社は考えています。

【具体的な業務内容】
AI SaaS事業・AI Solutions事業に関する以下業務をお任せします。
・同社営業メンバーとの商談同席(フルリモート)
・顧客課題の技術面での整理
・プロダクト改善への落とし込み(機能改善やカスタマイズに伴い必要な要件定義等)
・営業とエンジニアの橋渡し役
・新規プロダクトへの技術支援、営業支援
・プリセールスメンバーのマネジメント、組織構築 など
応募資格
【いずれか必須】
・IT (ソフトウェア)企業でのプリセールス、コンサルタント、技術営業としてのお客様への提案・要件とりまとめ等のご経験
・戦略/IT/総合コンサルティングファームにおけるIT技術を活用したコンサルティングのご経験


【歓迎】
・お客様への提案資料の作成経験
・ソフトウェア開発プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・Webアプリケーション領域における開発経験
正社員

【ハイクラス】 ビジネス職オープンポジション(広告業界歓迎)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
【選考ポジションについて】
・アカウントエグゼクティブ / マーケティングコンサルタント
・広告運用コンサルタント / アカウントマネージャー

【対象企業について】
主に国内のグループ会社が対象となります。
・株式会社フリークアウト / プロダクトベンダー
・株式会社IRIS / プロダクトベンダー
・株式会社GP / プロダクトベンダー
・本田商事株式会社 / 広告代理店

【弊社について】
同社は2010年10月に創業し、創業から3年9ヶ月でマザーズへ上場。『人に人らしい仕事を』というMissionを掲げ、インターネット広告のリアルタイム取引を日本で初めて事業化し、広告取引を人の手からコンピュータ間の取引に変えていくことを目指したのが、同社のはじまりです。
高い技術力を武器とし、日本におけるアドテク市場のトレンドをリードしてきており、近年では民放公式テレビポータルサイト「TVer」と動画広告マーケットプレイスをローンチ、また、次なる新規ビジネスの領域としてインフルエンサーマーケティングに着目し、2023年9月には、HIKAKINなど数多くのトップクリエイターが所属する「UUUM」を連結子会社化しました。また、米国市場においても媒体向け収益最大化プラットフォーム会社の「Playwire」を買収し、海外売上高比率を高めた中堅企業1位として日経新聞に取り上げられました。
応募資格
・広告業界でのビジネス経験 もしくは、広告経験者
・インターネット、ソフトウェア企業でのビジネス経験3年以上
正社員

【ハイクラス】 エンジニア (上流担当/マーケティングプラットフォーム)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
DSP/DMP における中核となるアーキテクチャ設計及びプロダクト開発を担って頂きます。50ms or die をミッションとし、低レイテンシ・高トラフィックを捌き、さらに広告効果の効率化も考慮した仕組み作りが求められます。

【具体的には】
・リクエスト数 100 億/日を 50ms 以内に効率的に捌くための設計、開発
・数十億のユニークな行動データをリアルタイムに処理するためのシステム設計、開発
・広告オークション取引におけるパフォーマンス向上のための入札アルゴリズムの開発
・ネットワークやミドルウェアからアプリケーションまで、広いレイヤーにおけるパフォーマンスの改善
▼開発環境
Linux (CentOS)、MySQL、TokyoCabinet、Memcached Perl、Java、Scala、C/C++、Python、Go、Hadoop、Hive、Spark、HBase、Presto、Kafka、re:dash
AWS (EC2、S3、VPC、Route 53)、Puppet、Fluentd、Elasticsearch、Kibana、Norikra
Vagrant、KVM、Slack、GitHub、CircleCI、Mackerel、Jenkins、Ukigumo

【プロジェクトの進め方】
・チケット駆動による機動的な開発進行
・Pull Request ベースの開発ワークフロー(コードレビュー・CI・リリース)
・数ヶ月規模の開発から、日々のメンテナンスなど、構築・開発から運用まで広く担当します。

【雇用形態補足】
試用期間:3ヵ月 
契約更新:期間の定めなし
応募資格
・高トラフィックサイトの開発、運用経験3年以上
・MySQL、KVS 等の構築、運用の経験
・パフォーマンスチューニングスキル

【歓迎】
・広告テクノロジーの開発経験がある方
・OSS を公開、またはコントリビュートした経験
・利用するミドルウェアをソースコードレベルで解析できる方
・Perl(XS含む)/C/C++ Java Go開発
IT・インターネット・通信 インターネット・Webサービス・ASP

株式会社Voicy

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

エンジニアリングマネージャー(会員ユーザー180万人超/芸能人やインフルエンサーの参入中)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
エンジニアリングマネージャーとして、ピープルマネジメントをメインとした開発組織のエンゲージメントおよびパフォーマンスの向上をお任せします。

【具体的には】
・エンジニア組織設計(戦略策定〜推進、事業/プロダクトとの連携)
・メンバーとの1on1を通じたメンタリング/コーチング
・目標設定、評価
・制度設計、運用
・採用戦略の立案、推進
・テックブランディングの推進
ご経験やご希望によっては、得意領域における技術牽引や、事業/プロダクトに関わるプロジェクトの推進など、エンジニアリングに関わる幅広い領域でご活躍いただきたいと思っております。

【開発環境】
・言語:Go、 Kotlin(View / Jetpack Compose)、 Swift(UIkit / SwiftUI)、 ・TypeScript、 Python、 ShellScript、 Node.js
・フレームワーク:echo
・インフラ環境:AWS、 GCP
・DB:MySQL(RDS、 Aurora)、 Cloud Firestore、 DynamoDB、 Redis
・実行環境:Kubernetes(Amazon EKS)、 Docker、 AWS Elastic Beanstalk
・構成管理:Terraform
・監視:Amazon Cloudwatch、 Datadog、 Bugsnag 等
応募資格
・エンジニア組織のピープルマネジメント経験(1on1/目標設定/評価)
・エンジニア採用へ貢献した経験

正社員

HRBP

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~900万円
勤務地
東京都
仕事内容
経営目線を持ちながら、各組織と連携した人事戦略の立案と実行を担っていただきます。
まずは採用業務をメインに、ご経験やご志向に合わせて組織開発や教育研修、制度設計なども幅広くお任せいたします。

【具体的には】
下記全ての業務をすぐにお任せするのではなく、ご経験や今後のご志向性に応じてご担当いただきたいと考えております。

・経営と連携した人事・採用計画の立案、実行
・事業戦略実行のための組織設計
・社内人事プロジェクト、イベント関連業務の企画、推進
・労務・人事制度企画
・転職潜在層へ向けた採用広報活動

【使用ツール】
採用管理      :HERP
ドキュメンテーション:Confluence
コミュニケーション :Slack、Gmail
ミーティング    :Google Meet、Zoom
応募資格
・人事としての新卒、または中途採用の経験
・人材業界での営業経験
・人材紹介会社でのRA、またはCAの経験
※いずれかに当てはまる方

【歓迎】
・エンジニア採用の経験
・採用以外の人事業務経験
・上場前後の会社における人事業務経験
・複数人が関係するプロジェクトをリードした経験
正社員

【ハイクラス】Project Innovation Manager

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
クライアントの事業課題・経営課題の取りまとめ役を担い、複数のステークホルダーを巻き込みながら事業インパクトを生み出す動きを期待しています。プロジェクトマネジメントもしくはシステムアーキテクトの両方あるいはいずれかに主軸を置きながら、クライアントを強くリードしていただきます。

【具体的には】
・クライアント事業成長のためのデータ活用(1stPartyCustomerData及び社内外のデータ連携)に関するコンサルティングおよび実装支援
・上記データ活用を目的とした基盤構築の技術要件整理およびプロジェクト推進
・実施した施策の検証および打ち手の立案と実行(PDCAの推進)
応募資格
・大手企業の課題解決を目的としたプロジェクト推進の経験を3年以上お持ちの方
■プロジェクト例
・プロジェクトマネージャーとして、システム開発のプロジェクトを推進した経験
・開発リーダーとして、自社・パートナー企業のエンジニアと開発を推進した経験
・ディレクターとして、Webやアプリ開発および制作のプロジェクトを推進した経験
・カスタマーサクセスとして、ソフトウェアの導入から定着を支援した経験
・コンサルタントとして、企業の課題解決や業務改善の提案・推進した経験

【歓迎】
・HTML/CSS/JavaScript、SQLに関する知見
・AWSやGCPなどのクラウドサービスを用いたシステム構築経験
・マーケティングオートメーション(MA)の構築・運用経験
正社員

【ハイクラス】Marketing Solution Architect

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
Marketing Solution Architectは、Professional Serviceを通じてKARTEを中心としたマーケティングシステムの高度な活用を提案・推進しながらも、技術的なバックグラウンドをもとに実現可能性をクライアントと共に確認し、イノベーティブなマーケティング活動の実現に向けて伴走するポジションです。

クライアントへの支援を通じ、クライアントの顧客であるエンドユーザーやファンへ優良な顧客体験を提供し、マーケティング戦略/システム戦略に影響を与える役割を担います。また、クライアントの事業課題・経営課題を解決することで、ユーザーのロイヤルティ向上やLTVの最大化を実現し、事業成長にも貢献することができます。

【具体的には】
・KARTEを中心としたマーケティングシステムのテクノロジーに関するコンサルティング
・クライアントの実現したい施策を実装するためのProfessional Serviceの推進
・パートナー企業と連携しながら実装を推進し、品質・納期・コストの管理
・クライアント事業成長のためのデータ活用(1st Party Customer Data及び社内/外のデータ連携)に関するコンサルティングおよび実装支援
・上記データに基づいた多様なセグメントを加味したユーザー分析・理解促進
・ユーザー分析を基にした、ユーザーLTVおよびロイヤルティ最大化のための戦略・戦術立案と施策実施(基軸はKARTEだが、これに限らない)
・実施した施策の検証および対策・打ち手の立案・実施(PDCAの推進)
応募資格
■クライアントワーク経験(カスタマーサクセス、コンサルティングなど)のある方
■上記に加えて下記のいずれかに当てはまる方
○マーケティングコンサルティングなどの業務を通じて
・クライアントに対するマーケティングプランニング/関連システム構築に係る総合的な提案/実行支援経験がある

○Webマーケティングなどの業務を通じて
・Web制作・広告ディレクション・UIUX改善等を推進した経験がある
・HTML/CSS/Javascript/SQLの基礎的な知識がある

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