求人一覧

該当件数:661
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社リンクスタッフ

評価平均 2.10
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【大阪】自社エンジニア(インフラ・アプリ)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
350~600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
医師、歯科医師に特化した職業紹介事業等を行う同社にて、自社エンジニアとして、自社システム、外部システム、システムインフラ、社内インフラなど、幅広く業務に取り組んで頂きます。

【具体的には】
まずはご経験やスキルに応じて業務をお任せし、ゆくゆくはインフラ・システムどちらも対応できる人材となって頂くことを予定しております。

(1)インフラ…仮想環境・サーバ・ネットワーク・セキュリティ等の要件定義、概要設計、運用保守  など

(2)システム…内部システム構築・管理、サービス企画・販売支援、導入支援、サービス評価、サービス報告  など
応募資格
【必須】
・インフラエンジニア、もしくはアプリケーションエンジニアのご経験をお持ちの方

【歓迎】
・ネットワーク技術資格
・各種ベンダー資格
・開発環境、バージョン管理、サーバー環境周りの経験を持つ方
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社SmartHR

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

ウェブアプリケーションエンジニア(労務領域 フロントエンド)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
546~800万円
勤務地
仕事内容
現在SmartHRは基本機能と、従業員の人事データを使用したオプション機能に分かれています。
基本機能のフロントエンドは、Railsによる静的レンダリング部分とReactアプリケーションが混在した状態です。現在開発されている新機能はすべてReact + TypeScriptで開発されており、必要に応じてRailsエコシステムで開発された箇所のリプレイスを行いつつ進めています。
一方オプション機能は基本的にすべてReactによって開発されたSPAです。基本的に1チーム1プロダクトを担当しており、少人数チームによる立ち上げ期のものからProduct Market Fitを遂げているものまで様々なフェーズのプロダクトが存在しています。

【ウェブアプリケーション開発】
・開発関連: 実装・テストコード追加・レビュー・検証・リリース、などプロダクト開発に必要なことを職能に縛られず横断的に行っていただきます
・問い合わせ対応: 仕様確認、不具合調査など
・仕様検討: PdM・デザイナとの協働、ユーザーヒアリングなど
・プロジェクト進行: 多くの場合スクラムをフレームワークとして利用しているため、各種イベントの進行・改善を通してチームとしてプロジェクト進行に取り組んでいただきます

【UI コンポーネント基盤整備(SmartHR UIの開発)】
・開発関連:実装、レビュー、検証、リリース
・仕様検討:コンポーネントの I/F や仕様決め
・プロジェクト進行:カンバン形式による開発
・SmartHR UIを包括するデザインシステムの構築
応募資格
言語:
・HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が3年以上/・TypeScript を用いた開発経験 (個人開発含む)
開発:
・React、Vue.js、Angular、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が2年以上/・SPA(Single-Page Application)構築の実装経験/・プロジェクトにおける設計・技術選定の経験
環境構築・テスト(いずれかに当てはまること):
・Linter:ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験/・Test:Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験/・Module Bundler:Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験/・CI:CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験
バックエンド:・開発
・フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験(フレームワークの種類は問いません)
サービス・小売・外食 人材サービス

ビズメイツ株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【リモート可】シニアQAエンジニア(マネージャー)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
800~1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
【職務内容】
製品開発の品質管理プロセスや体制を強化し、製品品質の向上を図っていただきます。

【具体的には】
・フィリピンQAチームと連携し、会社全体での品質管理プロセスを構築
・テスト戦略、計画、ケースの改善
・品質評価方法を定め、品質とコストとのバランスの最適化を図る

【開発環境】
主な使用言語:PHP、HTML、CSS、JavaScript、GraphQL
フレームワーク:Laravel、Nuxt.js、Vue.js、FuelPHP
データベース:MySQL(Amazon Aurora)
クラウドサービス:AWS
開発ツール:GitHub、Docker、Jira、Confluence、Figma、Slack
応募資格
・ソフトウェア品質管理の経験
・開発経験

【歓迎】
・英語力またはオフショア開発経験
・テスト自動化の経験
・セキュリティに関する知見、経験
・性能や信頼性向上に関する知見、経験
サービス・小売・外食 人材サービス

株式会社ギークリー

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

※4/19(金)1day選考会※【大阪/IT特化】キャリアアドバイザー

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
400~700万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【特徴】
2023年11月に大阪支社を立ち上げました。それに伴い、メンバーを募集しています。
立ち上げ初期メンバーとなりますので、「他では得られない経験や成長を手にしたい」という
意欲のある方を募集しています。普通では経験できない経験をして他者との差をつけたい方、
若いうちに苦労を買ってでも仕事に励みたいという熱意のある方は是非ご応募ください。

【職務内容】
キャリアアドバイザーとは、求職者のご要望通りの求人を紹介する人。そんなイメージがあるかもしれません。しかし、当社のキャリアアドバイザーは「専門性が高いプロ」として介在し、その価値を最大限に発揮するため、求職者の希望はもちろん、ご自身でも把握していない強みや専門性を活かして、求職者へ様々な角度から求人をご紹介します。IT業界やクライアント企業への深い知見を活かして、求職者自身も気付いていない「好機」を提案し続け、最高の転職をサポートする。それが、当社のキャリアアドバイザーです。

【特徴】
・拠点立ち上げフェーズに関わり、枠にとらわれず「幅広い」成長が得られます。
・公正・公平・透明性の高い評価制度が運用されているので、報酬面での還元も感じられます。
・集客は別部門が専任で行っているため、キャリアアドバイザー業務に集中できる環境が整っています。
・充実の社内研修・教育制度にてマニュアル動画1300本以上、社内のDX化を促進しており、入社2カ月目からひとり立ちができます。
応募資格
・何かしら数字目標を追いかけた経験2年以上もしくはマネジメント経験1年以上※業界問わず

【歓迎】
・業界・業種・経験は不問。経験年数よりも、成長意欲やパーソナリティを重視します。
正社員

【PM候補】社内システム開発※基幹システム担当

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
500~615万円
勤務地
東京都
仕事内容
以下の業務をお任せいたします。
・社内基幹システムの大規模・中規模開発プロジェクトをPM/PLとして推進
・外部パートナーとの折衝・提案

【得られるご経験】
・ビジネスに直結する重要な案件に、特定領域のリーダーとして携わっていただけます。
・ユーザーや事業への貢献を身近に感じながら、システム開発の上流から下流までをご自身の裁量で推進していただけます。
・会社としてIT投資を進めており、数千万〜数億円規模の案件実績もあり、費用対効果があり、実現可能であれば希望する開発ができる環境で働くことができます。
応募資格
・基幹システムの開発・運用/保守経験が3年以上

【歓迎】
・AS400の開発経験及びAS400で作成されたシステムの保守経験
・汎用機でのシステム開発・保守経験
・SIerでユーザと折衝経験がある。
・情報システム部員として、パートナーとの折衝経験がある。
・プロジェクトのPM/PL経験がある(3000万円以上の規模)。
・起案型プロジェクト(現状評価・課題整理・提案)を主導した経験がある。
サービス・小売・外食 人材サービス

パーソルホールディングス株式会社

評価平均 ----
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

【フルリモート可】情報セキュリティマネージャー(グループ全体の企画立案〜ガイドライン策定)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
540~800万円
勤務地
東京都
仕事内容
同グループの国内外の事業会社を含む、グループ全体の情報セキュリティの戦略検討および推進業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・グループ全体の情報セキュリティ戦略の検討(サイバーセキュリティ戦略含む)
・グループ全体の情報セキュリティマネジメントの態勢評価及び改善業務
・グループのセキュリティ関連の共通規程の策定とガイドラインの整備情報セキュリティルールの策定及び・周知
・リスク分析及び対策
・サイバーセキュリティ室と連携した情報セキュリティ施策の検討及び実施
・重大な情報セキュリティインシデントの発生原因の追求と再発防止策の立案及び実施

【やりがい】
出来上がったルールを運用するのではなく、グループの経営陣や関連部署と仕組みを作り上げていく醍醐味がございます。
また同グループは総合人材サービスとして非常に膨大な顧客基盤・個人情報を取り扱っております。
情報セキュリテイの重要性も極めて高く、同部門の経営に与える影響は他業界とは比べものにならないほど大きいです。
応募資格
・サイバーセキュリティ関連のソリューション導入計画立案・導入業務・運用に関する業務経験がある方
・サイバーセキュリティ経営ガイドラインの準拠確認および改善対応の経験がある方
・組織内外問わず円滑にやり取りできるコミュニケーションスキル
・複数案件を同時並行で進行可能なスキル


【歓迎】
・組織内外問わず円滑にやり取りできるコミュニケーションスキル
・NISTのCSFの準拠確認および改善対応の経験がある方
・ISMSやプライバシーマーク等の第3者認証の取得もしくは高度化をリーダー的な役割で実施した経験がある方
・情報セキュリティ関連業務における業務経験がある方
正社員

PM(人事・人材管理/HRM/HCM「働くを支える」)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
613~840万円
勤務地
東京都
仕事内容
〇グループ共通で利用するHRM/HCM(勤怠管理、人事・給与、タレントマネジメント等)システムの開発、保守/運用において下記の業務に携わって頂きます。

・HRM/HCMシステムをリニューアルするプロジェクトの戦略立案〜計画・実行
・社内システムの保守/運用、小規模エンハンス
・開発プロジェクトの上流工程推進(事業の企画部門と共にビジネス検討〜投資決裁・要件定義など)
・社内システムの開発プロジェクトをPM・PLとして推進
・外部パートナーとの折衝、提案

【具体的には】
・先輩社員の指導の下で担当システムの開発プロジェクトを経験いただき、早期にPM・PLとして自走できる状態を目指していただきます。
・将来的には経営/事業に関する理解も深めて頂き、積極的なプロジェクトの創出・上流工程(要件定義等)の推進をお任せしたいと考えています。
応募資格
・プロジェクトのPM経験(1000万円以上の規模)もしくはPL経験(5000万円以上の規模)がある方
・下記いずれかのご経験がある方
 ?業務系システムの開発(要件定義〜リリース)・運用・保守経験が3年以上(開発言語、規模問わず)
 ?社内SEとして自社システムの開発、運用・保守経験が3年以上
 ?人事系システムの導入・保守運用等に携わった経験(Sler、事業会社問わず)

【歓迎】
・大規模なHRM/HCMシステムの導入もしくは導入に関するコンサルティング経験がある方
・SIerで開発案件責任者としてプロジェクト管理やユーザーとの折衝を担当していた方
・情報システム部の役職者として複数の社内システムの開発・保守/運用を担当していた方
・起案型プロジェクト(現状評価・課題整理・提案)を主導した経験がある方
サービス・小売・外食 人材サービス

エムスリーキャリア株式会社

評価平均 3.20
残業時間平均 ---
有給休暇消化率 ---
正社員

プロダクトマネージャー(進行管理メイン/医療機関向けHR系SaaS新規事業)

求人とのマッチ率 限定公開 %
想定年収
700~850万円
勤務地
東京都
仕事内容
本ポジションでは、同社が取り組む医療機関向けHR系SaaSの新規事業のプロダクトマーケティングマネジャーを務めていただきます。顧客とのプロジェクトマネジメントを行っていただきながら、サービスへのフィードバックを得て、サービスのUI・UX改善のディレクションを行っていただきます。

サービスの価値をさらに高めるため、社内のエンジニアやデザイナーのみならず、出資先のHRテック企業とも連携して、プロダクトのリファインメントを推進していただける方を募集しています。

【ポジションの魅力】
・社会貢献性の高い医療業界のWebサービス開発に企画から携わることができます。
・同社グループが事業成長を実現した源泉である、出資先のマネジメントに携わることができます。
・ビジネス視点に基づく企画立案、改善の経験を積むことができます。
応募資格
・制作ディレクション経験
・プロジェクトマネジメント経験

【歓迎】
・SaaS事業の経験
・プロダクトマネージャーとしてプロダクト開発を主導した経験
・Web関連サービスの立ち上げ経験
・プロダクト導入顧客との折衝経験(カスタマーサクセス)

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