鈴与シンワート株式会社
鈴与シンワート株式会社の企業評判企業評判詳細
育児休業は取れるが、退職を選ぶ女性もと思われますし、女性の働く環境の整備には特別に力を入れているわけでも無かったです。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・HRM事業部・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
360万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.20
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
1.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
1.00
鈴与シンワート株式会社カテゴリから企業評判を探す
株式会社ボードルア同業界の「女性メンバーの働く環境」
女性の働き方については、しぃ億種によって変わってくるというのが答えになります。
どういうことかというと、例えばボードルアの事務として働くことになった場合は、福利厚生やワークライフバランスなど必要なものは
しっかり揃っており、また急な体調不良などに見舞われた際は融通が利きやすいため、働きやすいと感じます。
技術職でボードルアに入社した場合、採用条件として提示されていた休みや働き方が、常駐先のお客様のところにあわせないと
いけなくなるため、かなりの運要素が絡んでくることとなります。有給や休みをしっかり確保してくれる常駐先もあれば、
残業も多く、休日出勤も普通に入れてくるような企業様もあるため、もし…
どういうことかというと、例えばボードルアの事務として働くことになった場合は、福利厚生やワークライフバランスなど必要なものは
しっかり揃っており、また急な体調不良などに見舞われた際は融通が利きやすいため、働きやすいと感じます。
技術職でボードルアに入社した場合、採用条件として提示されていた休みや働き方が、常駐先のお客様のところにあわせないと
いけなくなるため、かなりの運要素が絡んでくることとなります。有給や休みをしっかり確保してくれる常駐先もあれば、
残業も多く、休日出勤も普通に入れてくるような企業様もあるため、もし…
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する
