正社員
求人とのマッチ率 限定公開 %

CTO候補

想定年収
1,000~1,440万円
勤務地
東京都
事業内容
【お金に関する課題を解決するソリューションを生み出します】
同社は金融とテクノロジーを融合し、「世界をもっと、良い場所にする」をモットーにしている、世界中の人々が、人生を豊かにするためのチャンスをつかむサポートをすることです。テクノロジーを駆使してオンラインで独自のオートトレーディングサービスを提供しています。これは利益を追求することだけでなく、誰もが安全にトレードできる環境を作ることを目的としています。
これまで築いてきた基盤をベースにもっと面白いプロダクトの開発、マルチアセット化、グローバル展開を強化していくためのチャレンジ精神旺盛な仲間を探しています。

■金融商品取引法に基づく金融商品取引業
会社特徴
【世界をもっと、良い場所にする】
同社のミッションは、私達が暮らすこの世界を、「もっと良い場所」にする事です。私達の考える「もっと良い場所」とは、本当に必要としている人が、必要としているサポートを受けられる世の中です。一生懸命、真面目に働いている人は、ちゃんと豊かになれる世の中です。
優秀で、意欲のある学生が、お金を理由に未来の選択肢を諦めなくても良い世の中です。どんな人でも、幸せになる為の資産形成が出来る世の中です。それも、寄付や善意に頼る従来のスキームではなく、経済活動の結果として、必要な人に必要なお金が届く世の中です。
私達のミッションは、世界中の人々が、それぞれに思い描く人生設計において、お金に関する課題を解決するソリューションを生み出す事、挑戦する人をサポートし、 より多くの人が、人生を豊かにする為のチャンスをつかむお手伝いをする事です。金融という側面から、人々の幸せを通じて、より良い世界の構築に、貢献して行きたいと考えています。

【主力サービスはゼロから独自に開発したものです】
全てのプロダクトは「家族や友人に勧められる金融サービス」という思想から生まれています。ユニークで尖ったプロダクトが多いですが想いはいつも同じです。なお、最新の技術を積極的に採用しています。インフラはAWS上でコンテナオーケストレーションの技術を採用したDevOps環境でたくさんのマイクロサービスが稼働しています。他にもA3Cを使った強化学習型AIをプロダクトに取り入れるなどを他にはない試みも行なっています。金融の分野は可用性を重視するあまりに最新技術の採用に躊躇しがちですが、私たちは優れた技術であれば積極的に取り入れていく方針です。新しい技術に取り組みたいエンジニアには最適なチャレンジングな環境を用意しています。
仕事内容
インヴァスト証券の中長期を見据えたIT部強化に向けて増員を行います。
主な業務内容は下記の通りです。

〈ビジネスとの連携〉
・経営戦略と開発の橋渡し、ビジネスの課題解決の提案
・中長期的な視点でサービス、プロダクトの方向性を検討し、ビジネスに提案

〈チームマネジメント〉
・開発チームのマネジメント(採用、育成、評価)
・開発チームか所管する開発プロジェクトのマネジメント
・開発チームメンバの育成: 開発チームメンバーに対し、ソフトウェアデザインの重要性、ソフトウェアのライフサイクルのベストプラクティスなどについて指導
〈プロジェクトの運営〉
・開発チームメンバー間のプロジェクト内外での協力態勢の推進、システム設計のレビューやコードの再利用など
・社内関連チームと密に連携し、既存システムの改修や、新規システムの開発を円滑に行う
・ビジネスサイドの要望を理解、予測し、プロジェクトの優先順位を調整する
・ビジネスおよび開発関係者と連携し、ビジネスの課題をテクノロジーで解決する
・開発プロジェクトのリスク/課題を把握/管理し、定められた期間内に定められた品質で、開発プロジェクトを完了するよう関係者に働きかける
・開発チームおよびプロジェクトのリソースと、キャパシティを管理する

〈開発技術〉
短期〜中長期の技術選定
新規技術リサーチの推進

インヴァスト証券株式会社募集概要

勤務地
東京都中央区
給与詳細
【賞与】アソシエイト職は年2回(6月、12月) 
※中途入社の場合には、賞与の計算期間中の勤務日数を勘案して支給額を決定します。
【給与改定】年1回(5月改定)
応募資格
・コンピューターサイエンス、エンジニアリングまたは関連分野での学位(または同等の実務経験)
・アジャイル方式でのソフトウェア開発、またはウェブ開発プロジェクトの実績
・技術チームリーダーとして3年以上の経験
・Javaを中心としたオブジェクト指向開発で8年以上の経験
・ソフトウェア開発のライフサイクルの考え方、アジャイル方式およびウォーターフォール方式の開発に精通し、プロジェクトおよびビジネス環境に応じて開発方式を柔軟に適用する能力
・大規模開発のアジャイル/スクラム方式での開発経験
・AWSやGCPなどのクラウド環境での、システムの設計、開発、運用管理の経験
・問題解決能力と、新たな解決方法にチャレンジする力
・ビジネスレベルの英会話
勤務時間詳細
就業時間:8:20~17:20
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日)、祝日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 インフルエンザ予防接種補助、健康診断 定年退職制度
採用人数
1

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想定年収 1,000~1,440万円
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仕事内容
インヴァスト証券の中長期を見据えたIT部強化に向けて増員を行います。
主な業務内容は下記の通りです。

〈ビジネスとの連携〉
・経営戦略と開発の橋渡し、ビジネスの課題解決の提案
・中長期的な視点でサービス、プロダクトの方向性を検討し、ビジネスに提案

〈チームマネジメント〉
・開発チームのマネジメント(採用、育成、評価)
・開発チームか所管する開発プロジェクトのマネジメント
・開発チームメンバの育成: 開発チームメンバーに対し、ソフトウェアデザインの重要性、ソフトウェアのライフサイクルのベストプラクティスなどについて指導
〈プロジェクトの運営〉
・開発チームメンバー間のプロジェクト内外での協力態勢の推進、システム設計のレビューやコードの再利用など
・社内関連チームと密に連携し、既存システムの改修や、新規システムの開発を円滑に行う
・ビジネスサイドの要望を理解、予測し、プロジェクトの優先順位を調整する
・ビジネスおよび開発関係者と連携し、ビジネスの課題をテクノロジーで解決する
・開発プロジェクトのリスク/課題を把握/管理し、定められた期間内に定められた品質で、開発プロジェクトを完了するよう関係者に働きかける
・開発チームおよびプロジェクトのリソースと、キャパシティを管理する

〈開発技術〉
短期〜中長期の技術選定
新規技術リサーチの推進
想定年収
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仕事内容
インヴァスト証券の中長期を見据えたIT部強化に向けて増員を行います。
主な業務内容は下記の通りです。

〈ビジネスとの連携〉
・経営戦略と開発の橋渡し、ビジネスの課題解決の提案
・中長期的な視点でサービス、プロダクトの方向性を検討し、ビジネスに提案

〈チームマネジメント〉
・開発チームのマネジメント(採用、育成、評価)
・開発チームか所管する開発プロジェクトのマネジメント
・開発チームメンバの育成: 開発チームメンバーに対し、ソフトウェアデザインの重要性、ソフトウェアのライフサイクルのベストプラクティスなどについて指導
〈プロジェクトの運営〉
・開発チームメンバー間のプロジェクト内外での協力態勢の推進、システム設計のレビューやコードの再利用など
・社内関連チームと密に連携し、既存システムの改修や、新規システムの開発を円滑に行う
・ビジネスサイドの要望を理解、予測し、プロジェクトの優先順位を調整する
・ビジネスおよび開発関係者と連携し、ビジネスの課題をテクノロジーで解決する
・開発プロジェクトのリスク/課題を把握/管理し、定められた期間内に定められた品質で、開発プロジェクトを完了するよう関係者に働きかける
・開発チームおよびプロジェクトのリソースと、キャパシティを管理する

〈開発技術〉
短期〜中長期の技術選定
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主な業務内容は下記の通りです。

〈ビジネスとの連携〉
・経営戦略と開発の橋渡し、ビジネスの課題解決の提案
・中長期的な視点でサービス、プロダクトの方向性を検討し、ビジネスに提案

〈チームマネジメント〉
・開発チームのマネジメント(採用、育成、評価)
・開発チームか所管する開発プロジェクトのマネジメント
・開発チームメンバの育成: 開発チームメンバーに対し、ソフトウェアデザインの重要性、ソフトウェアのライフサイクルのベストプラクティスなどについて指導
〈プロジェクトの運営〉
・開発チームメンバー間のプロジェクト内外での協力態勢の推進、システム設計のレビューやコードの再利用など
・社内関連チームと密に連携し、既存システムの改修や、新規システムの開発を円滑に行う
・ビジネスサイドの要望を理解、予測し、プロジェクトの優先順位を調整する
・ビジネスおよび開発関係者と連携し、ビジネスの課題をテクノロジーで解決する
・開発プロジェクトのリスク/課題を把握/管理し、定められた期間内に定められた品質で、開発プロジェクトを完了するよう関係者に働きかける
・開発チームおよびプロジェクトのリソースと、キャパシティを管理する

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