株式会社アウトソーシングテクノロジー
株式会社アウトソーシングテクノロジー回答者別の面接・選考情報
コロナ前の選考ということもあり プラモデルを用いた開発工程の疑似体験、先輩社員とのディスカッションな…
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面接の中で面接官に伝えた退職理由
現職が40〜70時間ほど残業があるが残業代が出ない会社なので、きちんと残業代が出る会社に行きたい。 …
＜選考で重視されたポイント＞ 話題を掘り下げる力。 聞き出す力。
＜選考で重視されたポイント＞ 人柄やキャリアプランを重視されていたように感じます。 ＜面接を通じた…
＜選考で重視されたポイント＞ 人間性 ＜面接を通じた企業の印象＞ とても良かったので、逆に心配にな…
Q1．選考で重視されたポイントをお聞かせください。 A1．人柄とキャリアプラン、スキル面を重視してい…
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