想定年収
400～600万円
勤務地
東京都
事業内容
【IT/Webエンジニアに特化したコーディング転職サイト「paiza」を運営しております】
同社は、IT/Webエンジニアに特化したコーディング転職サイト「paiza」、コーディング就活サイト「paiza新卒」を運営しております。
プログラミング能力が高くても人前で話すことが苦手なエンジニアもしっかり評価していくことが可能です。
■メディア事業
・プログラミング転職サイト paizaの企画・運営
・プログラミング就活サイト paiza新卒の企画・運営
■プログラミング学習事業
・オンラインプログラミング実行環境 paiza.IO の企画、運営
・動画学習サービスpaiza動画ラーニングの企画、運営
・プログラミングスキルチェックサービスの開発、提供
・エンジニアセミナーの主催、協賛
同社は、IT/Webエンジニアに特化したコーディング転職サイト「paiza」、コーディング就活サイト「paiza新卒」を運営しております。
プログラミング能力が高くても人前で話すことが苦手なエンジニアもしっかり評価していくことが可能です。
■メディア事業
・プログラミング転職サイト paizaの企画・運営
・プログラミング就活サイト paiza新卒の企画・運営
■プログラミング学習事業
・オンラインプログラミング実行環境 paiza.IO の企画、運営
・動画学習サービスpaiza動画ラーニングの企画、運営
・プログラミングスキルチェックサービスの開発、提供
・エンジニアセミナーの主催、協賛
会社特徴
【『paiza』日本のITエンジニア80万人のうち約半数にあたる40万人の会員を抱えるサービス】
Web上で実際に動くプログラミングを書くコーディングテスト受けることで、エンジニア自身がスキル強化のポイントを把握すると共に、求人企業が求めるスキル基準と効率的にマッチングができるというこれまでにないサービスを提供しております。人材サービス業界での一般的な属人的なスタイルではなく、実際に動くプログラムを書いてもらい、それをオンライン上で実行し、スキルレベルを可視化されます。
そのレベルに応じた、システムマッチングを行うことで、提供価格を安く抑えながらも高い品質の人材採用を行い、需要の高いエンジニアに特化することで、営業をしなくても求人企業が集まるというモデルを目指しております。エンジニア側からも「スキルベースで転職ができる」と好評で、従来の人材紹介に比べ、6倍以上の登録率となっており、売上についても前期比 500%と急成長中でございます。また現在では日本のITエンジニア80万人のうち約半数にあたる40万人の会員を抱えるサービスへと大きな成長を遂げています。
Web上で実際に動くプログラミングを書くコーディングテスト受けることで、エンジニア自身がスキル強化のポイントを把握すると共に、求人企業が求めるスキル基準と効率的にマッチングができるというこれまでにないサービスを提供しております。人材サービス業界での一般的な属人的なスタイルではなく、実際に動くプログラムを書いてもらい、それをオンライン上で実行し、スキルレベルを可視化されます。
そのレベルに応じた、システムマッチングを行うことで、提供価格を安く抑えながらも高い品質の人材採用を行い、需要の高いエンジニアに特化することで、営業をしなくても求人企業が集まるというモデルを目指しております。エンジニア側からも「スキルベースで転職ができる」と好評で、従来の人材紹介に比べ、6倍以上の登録率となっており、売上についても前期比 500%と急成長中でございます。また現在では日本のITエンジニア80万人のうち約半数にあたる40万人の会員を抱えるサービスへと大きな成長を遂げています。
仕事内容
カスタマーサクセスとして、採用課題のヒアリング、自社サービスの活用法・スカウトの提案など、サービス導入後のサポートを通した「エンジニア採用の成功体験」の実績を顧客企業に積み上げてもらうことがミッションとなります。また自社サービスの継続獲得売上にコミットする仕事であり、目標に対して能動的にアプローチします。
既存の顧客企業に対して、メール・電話・Web会議システム等を利用して採用をサポートしていただきます。
企業側からヒアリングした採用課題を今後のサービス向上として社内提案することで、企画力も身に付けることができるため、今後のキャリアアップの幅も広がります。
・採用ターゲットのすり合わせ・効率的なスカウト活用のレクチャーなど、エンジニア採用サービスの導入支援
・継続率向上を目的とした採用需要のヒアリング・アドバイスなどの顧客フォロー
・サービスの質の向上を目的とした顧客へのヒアリング・社内調整・企画（サービスの機能や方向性についての検討、開発部や他チームとの連携交渉）
・掲載企業の採用支援業務
・掲載停止企業への再開業務
【配属先】
中途事業部
既存の顧客企業に対して、メール・電話・Web会議システム等を利用して採用をサポートしていただきます。
企業側からヒアリングした採用課題を今後のサービス向上として社内提案することで、企画力も身に付けることができるため、今後のキャリアアップの幅も広がります。
・採用ターゲットのすり合わせ・効率的なスカウト活用のレクチャーなど、エンジニア採用サービスの導入支援
・継続率向上を目的とした採用需要のヒアリング・アドバイスなどの顧客フォロー
・サービスの質の向上を目的とした顧客へのヒアリング・社内調整・企画（サービスの機能や方向性についての検討、開発部や他チームとの連携交渉）
・掲載企業の採用支援業務
・掲載停止企業への再開業務
【配属先】
中途事業部
paiza株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
応募資格
・カスタマーサクセスまたは法人営業の経験1年以上 ( 個人事業主は除く )
・IT/Web領域での営業経験、またはその領域への興味・関心の強さ
【歓迎】
・目標達成への高いコミットメント
・リードナーチャリングのご経験
・人材業界のご経験
・IT/Web領域での営業経験、またはその領域への興味・関心の強さ
【歓迎】
・目標達成への高いコミットメント
・リードナーチャリングのご経験
・人材業界のご経験
勤務時間詳細
就業時間：9:30～18:30
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制（土日祝）
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 関東ITソフトウェア健康保険組合
通勤交通費（全額支給）・ビジネスカジュアル・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設等利用可／週1リモートワーク可
通勤交通費（全額支給）・ビジネスカジュアル・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設等利用可／週1リモートワーク可
採用人数
若干名
