三信電気株式会社
三信電気株式会社の企業評判企業評判詳細
住宅手当などの各種手当は基本的に無い。
基本給と残業代、ボーナスで年収が構築されるため、上場企業平均レベルといったところか。
手当で盛られていない分、残業代単価は低くないため、残業すればそれなりにもらえると思う。
新卒若手のみ借り上げ社宅や住宅補助の仕組みはある。(条件あり)
基本給と残業代、ボーナスで年収が構築されるため、上場企業平均レベルといったところか。
手当で盛られていない分、残業代単価は低くないため、残業すればそれなりにもらえると思う。
新卒若手のみ借り上げ社宅や住宅補助の仕組みはある。(条件あり)
職種・所属・役職
ネットワークエンジニア・ソリューション事業部・一般
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
430万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.60
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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伯東株式会社同業界の「待遇面の評価」
会社が得た売上を社員に還元してくれる社風なので、業績が良い時は賞与がかなり増加します。
ただ、入社時の給与ベースが低いと不満を感じる年収になるかもしれません。
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