株式会社グッドライフ
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面接の中で面接官に伝えた退職理由
会社の事業縮小に伴う解雇
＜面接を通じた企業の印象＞ 色々説明もしてくださり、印象は悪くありませんでした。
＜選考で重視されたポイント＞ 内製制作での業務のスピード感や、それが可能であるかどうかであると感じて…
＜選考で重視されたポイント＞ AWSの経験、技術力 コミュニケーション能力（設立間もないのでメンバー…
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