株式会社LIG
株式会社LIGの企業評判企業評判詳細
人材育成に力を入れようと一部の社員が努力しているものの、中間層とメンバーとの連携が図れていないため、人材育成は滞っていると感じられます。
職種・所属・役職
プロジェクトマネージャー（web系）・テクノロジー・ディレクター
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
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平均年収
700万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.30
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
1.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
2.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
2.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社PLAY同業界の「人材育成/研修/キャリア」
人が育たず辞めていく…
自ら学ばない人は全く成長しないが、解雇もされない。
自ら学ばない人は全く成長しないが、解雇もされない。
あまり人材の育成や、人材の保護を重視しておらず、特定の要職者が自分の好きなように仕事をしており、彼らのペースについて行けるかが長く働く鍵です。
皆で分担して仕事をしていく感じでなく、特定の人物の指揮のもと、プライベートも犠牲にして、ついて行く必要があります。
皆で分担して仕事をしていく感じでなく、特定の人物の指揮のもと、プライベートも犠牲にして、ついて行く必要があります。
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