株式会社パソナ
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人材派遣業に関しては薄利多売で、社員を馬車馬のように働かせるような形だった。そのため、人材派遣業から、地方創生であったり、官公庁からの業務委託業にシフトしていく動きが強かった。これらは、リモートワークが普及してきた昨今、将来性があるように感じる。
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職種・所属・役職
営業・営業・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
1~3年
平均残業時間
---
平均年収
350万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.40
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生(手当・制度)
3.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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介護の人材紹介がメインなので市場はあるが、大手も参入してきて資金不足によるエントリー数の獲得なども苦労している印象
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