想定年収
495~630万円
勤務地
東京都
事業内容
【超・働き方改革。AIとロボによってイノベーションを起こす“新規事業創造”集団】
同社は創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の
立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも
様々な事業の立ち上げを経験し、現在でも、得意のITを活用した更なる事業の創造を続けています。
RPAという概念が提唱される前の2008年より、工場のファクトリーオートメーションから着想した
オフィス版のロボットソーシングサービス「BizRobo!」を展開しています。
【BizRobo!」について】
国内No.1 のRPAの実績とノウハウで、業務に合わせた最適なRPAソフトウェアです。
https://rpa-technologies.com/products/
同社は創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の
立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも
様々な事業の立ち上げを経験し、現在でも、得意のITを活用した更なる事業の創造を続けています。
RPAという概念が提唱される前の2008年より、工場のファクトリーオートメーションから着想した
オフィス版のロボットソーシングサービス「BizRobo!」を展開しています。
【BizRobo!」について】
国内No.1 のRPAの実績とノウハウで、業務に合わせた最適なRPAソフトウェアです。
https://rpa-technologies.com/products/
会社特徴
【東証一部上場:RPA業界のリーディングカンパニー】
近年、テレビ・新聞・雑誌などで話題となり世界的ブームとなっているRPA(ロボッティック・プロセス・オートメーション)や人工知能。
同社は、業界のリーディングカンパニーとして認知されており、急成長を遂げているグループでございます。
【社長の経歴】
1993年 アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア株式会社)、
1996年 ソフトバンク株式会社(現ソフトバンクグループ株式会社)入社、
2000年 同社設立、代表取締役就任(現任)、
2005年 株式会社ベクトル取締役就任、
2014年 株式会社アドベンチャー取締役就任
【事業の強み】
近年の生産年齢人口の大幅な減少という日本が抱える構造的問題への解決手段としても大きく注目され、RPAブームとも言える状況となっており、同社に対する期待も非常に高いものになってきております。
【今後の展開】
創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも様々な事業の立ち上げを経験し、テクノロジーを活用した更なる事業の創造を続けています。
近年、テレビ・新聞・雑誌などで話題となり世界的ブームとなっているRPA(ロボッティック・プロセス・オートメーション)や人工知能。
同社は、業界のリーディングカンパニーとして認知されており、急成長を遂げているグループでございます。
【社長の経歴】
1993年 アンダーセンコンサルティング(現アクセンチュア株式会社)、
1996年 ソフトバンク株式会社(現ソフトバンクグループ株式会社)入社、
2000年 同社設立、代表取締役就任(現任)、
2005年 株式会社ベクトル取締役就任、
2014年 株式会社アドベンチャー取締役就任
【事業の強み】
近年の生産年齢人口の大幅な減少という日本が抱える構造的問題への解決手段としても大きく注目され、RPAブームとも言える状況となっており、同社に対する期待も非常に高いものになってきております。
【今後の展開】
創業以来、ゼロからイチを創る“新規事業創造”集団として、大手企業の新規事業の立ち上げ支援を中心に活動してきました。そこで蓄積してきたノウハウを武器に、自分たちでも様々な事業の立ち上げを経験し、テクノロジーを活用した更なる事業の創造を続けています。
仕事内容
<RPAホールディングスグループの中で、RPAやデジタルレイバーの普及と大衆化をミッションとする【RPAテクノロジーズ株式会社】の求人情報です>
BizRobo!の拡張機能として展開する「DX Base」の開発メンバー/リーダーとして同社のスクラムチームに参画していただきます。
DX Base ではこれまでRPAの領域でサービスを提供していたBizRobo! を拡張し、企業がDX を推進するうえでの基盤を構築します。
お客様サイト(オンプレミス)での業務自動化拡張のみならず、クラウドサイドでの集中処理や学習・最適化・提案などの機能も含め、ユーザーがよりよくシステムを活用できる仕組み(モノやサービスをつなぎ、情報を整理し提供する)を開発対象とします。
【具体的には】
スクラムチームのメンバーとして、スプリントベースの開発を実施しています。
スクラムの考え方に従い、メンバーに求めるスキルはスプリントゴールに向けて必要なすべてのタスクをこなすためのものであり、チーム内の相互学習(レビュー・ペアプログラミング・勉強会)により常にブラッシュアップしています。
製品に対するWhy/WhatについてはPOを中心にステークホルダーにより決定されますが、決定の過程は常にチーム内にも共有され、技術的な観点(How)についてはチームにより決定されます。
合意したスプリント計画の下にスクラムチームは独立しており、価値創造に向けた創意工夫・新しい取り組み・技術的負債の解消に対する活動を実施します。
BizRobo!の拡張機能として展開する「DX Base」の開発メンバー/リーダーとして同社のスクラムチームに参画していただきます。
DX Base ではこれまでRPAの領域でサービスを提供していたBizRobo! を拡張し、企業がDX を推進するうえでの基盤を構築します。
お客様サイト(オンプレミス)での業務自動化拡張のみならず、クラウドサイドでの集中処理や学習・最適化・提案などの機能も含め、ユーザーがよりよくシステムを活用できる仕組み(モノやサービスをつなぎ、情報を整理し提供する)を開発対象とします。
【具体的には】
スクラムチームのメンバーとして、スプリントベースの開発を実施しています。
スクラムの考え方に従い、メンバーに求めるスキルはスプリントゴールに向けて必要なすべてのタスクをこなすためのものであり、チーム内の相互学習(レビュー・ペアプログラミング・勉強会)により常にブラッシュアップしています。
製品に対するWhy/WhatについてはPOを中心にステークホルダーにより決定されますが、決定の過程は常にチーム内にも共有され、技術的な観点(How)についてはチームにより決定されます。
合意したスプリント計画の下にスクラムチームは独立しており、価値創造に向けた創意工夫・新しい取り組み・技術的負債の解消に対する活動を実施します。
RPAホールディングス株式会社募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
年収賞与含まず
※賞与について:給与規程に基づき、会社が定める評価期間において会社の業績及び本人への人事評価を以って支給する場合がある。
※賞与について:給与規程に基づき、会社が定める評価期間において会社の業績及び本人への人事評価を以って支給する場合がある。
応募資格
・Webシステムの開発経験
・Git/Subversion等バージョン管理システムを使用したチーム開発の経験
・チームプレイヤーであること
・具体的な思考・行動ができること
【歓迎】
・Angular/React/Vueといったフレームワークを利用したフロントエンドの開発経験
・Java(Spring boot)/C#によるシステム開発経験
・Azure Functions/AWS Lambda によるサーバレスシステム開発経験
・Azure DevOps/GitHub/GitLabによるCI/CDを使った開発経験
・Git/Subversion等バージョン管理システムを使用したチーム開発の経験
・チームプレイヤーであること
・具体的な思考・行動ができること
【歓迎】
・Angular/React/Vueといったフレームワークを利用したフロントエンドの開発経験
・Java(Spring boot)/C#によるシステム開発経験
・Azure Functions/AWS Lambda によるサーバレスシステム開発経験
・Azure DevOps/GitHub/GitLabによるCI/CDを使った開発経験
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
完全週休2日制(土日祝) 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始 有給休暇 産休制度(復帰後の時短勤務制度) 育休制度 介護休業制度 健康診断制度 M3 Patient Support Program
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
育児手当(小学校就学未満の子ども1人につき月3万円) 結婚・出産祝い金制度 書籍代支給制度 部活動活動補助制度 慶弔見舞金制度
育児手当(小学校就学未満の子ども1人につき月3万円) 結婚・出産祝い金制度 書籍代支給制度 部活動活動補助制度 慶弔見舞金制度
採用人数
若干名