想定年収
450~770万円
勤務地
東京都
事業内容
【展開サービス(介護/医療/ヘルスケア、海外分野の4分野で展開)】
高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しています。
・介護分野:人材関連サービス、介護事業者向け経営支援、コミュニティ等、様々なサービスを運営しています。
・医療分野:コミュニティや通販、雑誌/書籍などの各種看護師向けサービス、薬剤師及び薬局向けサービス、病院経営/運営者向けサービス等を運営しております。
・キャリア分野:介護/医療業界の従事者の方や事業者の方向けに、人材紹介及び求人情報サービスを提供しております。
・ヘルスケア/シニアライフ分野:ヘルスケア分野では、健康に関するQ&A、認知症や育児に関する情報サービスを提供しております。
【海外展開】
現在14の国と地域で事業を展開。核となるのは、アジア最大規模の医薬情報サービスを手がけるMIMSグループ。アジア・オセアニア全域に広がるMIMSグループの事業プラットフォームを基盤に、これまで日本で作り上げた様々なビジネスも横展開していきます。
高齢社会を介護、医療、キャリア、ヘルスケア、シニアライフ、海外と捉え、情報が価値を生み出すサービスを多数開発、育成、運営しています。その結果、2003年の創業以来、40を超えるサービスを開発。特に、介護、医療、キャリアの分野では業界No.1のサービスも多数運営しています。
・介護分野:人材関連サービス、介護事業者向け経営支援、コミュニティ等、様々なサービスを運営しています。
・医療分野:コミュニティや通販、雑誌/書籍などの各種看護師向けサービス、薬剤師及び薬局向けサービス、病院経営/運営者向けサービス等を運営しております。
・キャリア分野:介護/医療業界の従事者の方や事業者の方向けに、人材紹介及び求人情報サービスを提供しております。
・ヘルスケア/シニアライフ分野:ヘルスケア分野では、健康に関するQ&A、認知症や育児に関する情報サービスを提供しております。
【海外展開】
現在14の国と地域で事業を展開。核となるのは、アジア最大規模の医薬情報サービスを手がけるMIMSグループ。アジア・オセアニア全域に広がるMIMSグループの事業プラットフォームを基盤に、これまで日本で作り上げた様々なビジネスも横展開していきます。
会社特徴
【成長市場における同社】
エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。
現在、日本は超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援などで社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。なお、創業以来20期連続で増収増益を達成し、企業としても急成長中です。
【事業の広がり】
日本は諸外国と比較しても高齢化が非常に速いスピードで進展しています。その人口動態を背景に、社会保障費は増大し、人々や企業の関心も高まっていくことで、高齢社会に関連する市場は、日本において数少ない成長市場として注目を集めています。
海外では18ヵ国で事業を展開しており、今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。
※勤務地備考:屋内禁煙(東京本社以外は屋内原則禁煙(喫煙室設置))
エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」というミッションを掲げ多様な事業を展開しています 。
現在、日本は超高齢・人口減少社会に突入し、様々な社会課題が発生する一方で、人々の関心の高まりによって膨大なビジネスチャンスが存在しています。そこで「高齢社会×情報」を切り口として「介護」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、40以上のサービスを開発・運営しています。
たとえば、介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防のリモートチャット指導、医療介護従事者向け専門情報コミュニティサイトやキャリア支援などで社会課題を解消し、高齢社会で働く方や事業者の方、高齢者ご自身やそのご家族がイキイキと生活できるサポートを提供することで、豊かな社会の実現を目指し、ビジネスを創造し続けています。なお、創業以来20期連続で増収増益を達成し、企業としても急成長中です。
【事業の広がり】
日本は諸外国と比較しても高齢化が非常に速いスピードで進展しています。その人口動態を背景に、社会保障費は増大し、人々や企業の関心も高まっていくことで、高齢社会に関連する市場は、日本において数少ない成長市場として注目を集めています。
海外では18ヵ国で事業を展開しており、今後も既存事業の拡大・成長と新規事業の開発を進めていく予定です。
※勤務地備考:屋内禁煙(東京本社以外は屋内原則禁煙(喫煙室設置))
仕事内容
■携わっていただく可能性のある業務例
・マーケター:データ分析〜オンライン/オフラインマーケティング戦略立案及び実行等
・セールス:フィールドセールス(新規・既存)/インサイドセールス(新規)/ソリューションセールス
・その他:M&Aコンサルタント/事業推進/営業企画
※どの事業に関わっていただくと良いかは、選考過程で候補者様のご志向性やご経験を伺いながら、適したポジションをご提案差し上げる想定です
【過去入社者のキャリア例】
マーケティング
・リスティング広告運用担当→CRM運用担当→SEO戦略立案・実行責任者
・リスティング広告運用担当→SEMグループマネージャー→マーケティング部門責任者(or なんらかの事業責任者)
セールス
・セールス1年→セールスマネージャー2.5年→マーケティング0.5年→マーケティングマネージャー
・セールス1年→カスタマーサクセス1.5年→SaaS領域リーダー1年→カスタマーサクセスマネージャー
【エス・エム・エスで働く魅力】
・これまで中途採用を強化してきた背景から、年功序列ではなく実力主義で自立したカルチャーが根付いており、
役割や成果次第で短期間でマネジメントや役割拡張に挑戦することが可能です。
・立ち上げ/成長/拡大等様々なフェーズの事業が存在しており、多くの変数を捉えながら成果に拘って仕事をする社員が多いです。
・マーケター:データ分析〜オンライン/オフラインマーケティング戦略立案及び実行等
・セールス:フィールドセールス(新規・既存)/インサイドセールス(新規)/ソリューションセールス
・その他:M&Aコンサルタント/事業推進/営業企画
※どの事業に関わっていただくと良いかは、選考過程で候補者様のご志向性やご経験を伺いながら、適したポジションをご提案差し上げる想定です
【過去入社者のキャリア例】
マーケティング
・リスティング広告運用担当→CRM運用担当→SEO戦略立案・実行責任者
・リスティング広告運用担当→SEMグループマネージャー→マーケティング部門責任者(or なんらかの事業責任者)
セールス
・セールス1年→セールスマネージャー2.5年→マーケティング0.5年→マーケティングマネージャー
・セールス1年→カスタマーサクセス1.5年→SaaS領域リーダー1年→カスタマーサクセスマネージャー
【エス・エム・エスで働く魅力】
・これまで中途採用を強化してきた背景から、年功序列ではなく実力主義で自立したカルチャーが根付いており、
役割や成果次第で短期間でマネジメントや役割拡張に挑戦することが可能です。
・立ち上げ/成長/拡大等様々なフェーズの事業が存在しており、多くの変数を捉えながら成果に拘って仕事をする社員が多いです。
株式会社エス・エム・エス募集概要
勤務地
東京都港区
給与詳細
※給与改定:年1回(考課結果による)
※配属部署によって異なるため、オファーポジション確定時にご説明いたします
※配属部署によって異なるため、オファーポジション確定時にご説明いたします
応募資格
【経験業界不問、未経験者歓迎】
・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方
・早期立ち上がりを目指し、業務に関する知識を意欲的に学習できる方
【歓迎】
・柔軟な思考力と当事者意識をもって行動が出来る方
・成長マーケットで何か専門性のあるスキルを身に付けたい方
下記のような方も大歓迎です。
・仕事を通じて何かしら社会貢献したい意思をお持ちの方
・自身のキャリアに悩みながらもとにかく成長したい意思をお持ちの方
・誠実で向上心があり、高い成長意欲と成果意識を持つ方
・早期立ち上がりを目指し、業務に関する知識を意欲的に学習できる方
【歓迎】
・柔軟な思考力と当事者意識をもって行動が出来る方
・成長マーケットで何か専門性のあるスキルを身に付けたい方
下記のような方も大歓迎です。
・仕事を通じて何かしら社会貢献したい意思をお持ちの方
・自身のキャリアに悩みながらもとにかく成長したい意思をお持ちの方
勤務時間詳細
就業時間:7:30~20:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日祝) アニバーサリー休暇 産前産後休業 育児休業制度 育児短時間措置 介護休業 介護短時間措置
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 従業員持株制度(拠出金に対し10%の奨励金を付与) ゴールデンウィーク手当(全社員に、給与とは別に15万円) ※フレックス制はポジションによります。
通勤手当 従業員持株制度(拠出金に対し10%の奨励金を付与) ゴールデンウィーク手当(全社員に、給与とは別に15万円) ※フレックス制はポジションによります。
採用人数
若干名