株式会社アジール
株式会社アジールの企業評判企業評判詳細
典型的なSESの派遣常駐型企業のため、常駐先の案件によって仕事内容・環境・積めるキャリアは異なります。
中途採用のみで、まったくの未経験者自体、募集はしていないと思うので、そもそも未経験者が活躍できる環境ではないです。
経験が浅い人が入社した場合は、同時に現場に入る同僚（もしくは先輩）次第といったところでしょうか。
たまにいるちょっと様子がおかしいエンジニア（挨拶ができない・コミュニケーションが取れない・夏場になると匂いだす）はほぼいなかったので、そんなに同僚の当たりはずれはないと思います。
中途採用のみで、まったくの未経験者自体、募集はしていないと思うので、そもそも未経験者が活躍できる環境ではないです。
経験が浅い人が入社した場合は、同時に現場に入る同僚（もしくは先輩）次第といったところでしょうか。
たまにいるちょっと様子がおかしいエンジニア（挨拶ができない・コミュニケーションが取れない・夏場になると匂いだす）はほぼいなかったので、そんなに同僚の当たりはずれはないと思います。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・技術統括部・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
360万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.20
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
----
年収・給与
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
株式会社アジールカテゴリから企業評判を探す
株式会社ビーネックスソリューションズ同業界の「未経験からの活躍」
IT業界以外の他業界からでも中途採用しているため、未経験でも入社することは難しくない。ただし、業態がSESとなるため、活躍できるかは就業先および本人の努力に依存する部分が多いと感じる。
元々、フリーダムグループとして受託及び派遣に力を入れていたが、ビーネックスグループ（旧トラストテックグループ）に吸収合併されてからは派遣事業に力を入れてきた。未経験者を大量に採用し、自社で教育して派遣技術者として企業に送り出すというスタイルで、一時は急激に人が増えた。しかしながら教育内容はずさんなもので、未経験者を１ヶ月で組み込み技術者に育てるという、経験者からすると非現実的ともいえる高い目標を掲げてはいるものの、教育内容はただ教材を与えられ、自主学習をしながら指導者に質問をするというようなスタイル。教育期間も１ヶ月しかなく、到底、ほとんどの人が理解しないままに教育を終える。その上で、開発経験…
未経験を積極的に採用されているので入社はしやすい。その後どんどん配属先企業への面...
Googleで登録
Yahoo! IDで登録「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する
