損害保険ジャパン株式会社
損害保険ジャパン株式会社の企業評判回答者別の給与・年収情報
年収
580万円
基本給(月)
25万円
残業代(月)
83万円
賞与(年)
190万円
その他(年)
-
基本給は役割給といって、役職と評価によって決定、仕事評価によって賞与が決定されます。
職種・所属・役職
営業・営業・なし
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
16～20年
平均残業時間
---
平均年収
580万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
5.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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朝日生命保険相互会社同業界の「年収・給与」
年収
350万円
基本給(月)
20万円
残業代(月)
10万円
賞与(年)
60万円
その他(年)
-
給与制度については、あまり昇給は望めないので、あまり期待しない方がいいかもしれない。試験を毎年のように受けることになるが、それは給与にはすぐには反映しない。長く働いていて所定の資格をその時に持っていれば昇格するので、その時にやっと給料が増える感じだと思う。営業職員に関しては、人によってなのでなんとも言えないが、最低の給料ラインがあり、そこからどれだけもらえるかは営業成績による。新人営業職員のうちは、基本給が高めのため、契約があまりもらえてなくても、給料がすごい下がるということはないと思うが、新人ではなくなると、毎月コンスタントに契約を取ってこないと給料を維持するのは難しい。契約がとれなくなり、…
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