株式会社メディアフォース
株式会社メディアフォースの企業評判企業評判詳細
富士通の2次受けが多いため、富士通次第の部分がある。会社自体は成長しようといているが、給与水準が非常に低いため、離職率が高い。スキルを身につけたエンジニアからどんどん辞めていくため、人が育たない。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・ビジネスサポートセンター・なし
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
270万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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シスメックス株式会社同業界の「成長性・将来性」
ビジネスモデルは非常に優れている。
営業網、薬品、機械、機械のメンテナンスサービスのすべてを1社で持っているので、
他社にパイを取られにくいと感じる。
ただし、１つ１つが優れているわけではなく、マネジメントや人員配置、社内の士気がいまいちな部分も多い。
しかし、数年前から研究所などに力を入れているが、新しい分野をまったく開拓（創出）
できておらず、今後市場成長以上に伸びられるかは、非常に怪しい。
世界で市場自体が引き続き伸びているので、伸び悩みつつも、生き残っていくと感じる。
営業網、薬品、機械、機械のメンテナンスサービスのすべてを1社で持っているので、
他社にパイを取られにくいと感じる。
ただし、１つ１つが優れているわけではなく、マネジメントや人員配置、社内の士気がいまいちな部分も多い。
しかし、数年前から研究所などに力を入れているが、新しい分野をまったく開拓（創出）
できておらず、今後市場成長以上に伸びられるかは、非常に怪しい。
世界で市場自体が引き続き伸びているので、伸び悩みつつも、生き残っていくと感じる。
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