株式会社ほけんのぜんぶ
株式会社ほけんのぜんぶの企業評判回答者別の給与・年収情報
年収
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基本給(月)
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残業代(月)
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賞与(年)
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その他(年)
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役職につかなくてもインセンティブがあるため、給与の面では25～30万程度の一定額はもらえる。
職種・所属・役職
営業・なし・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
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平均年収
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有給消化率
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回答者による総合評価
3.60
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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損害保険ジャパン株式会社同業界の「年収・給与」
年収
400万円
基本給(月)
20万円
残業代(月)
3万円
賞与(年)
120万円
その他(年)
-
去年7月から、給与人事制度が変わり、年功序列ではなく、実力主義の面が強くなった。若手にとっては、いい刺激になり、メリットも多いと思う。また、ボーナスは比較的多く、役職なし、勤続4年の私でさえ、年120万前後はもらえる。このコロナ禍で、安定して変わらぬ額を貰えることは感謝したい。一方で、通勤手当が急遽変更になり、以前は電車の定期代金がそのまま負担されたが、今は通勤した日をベースに支払われ、テレワークの日は別の勘定をされるようになった。この点を不満に思う社員は多い。
年収
580万円
基本給(月)
25万円
残業代(月)
83万円
賞与(年)
190万円
その他(年)
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基本給は役割給といって、役職と評価によって決定、仕事評価によって賞与が決定されます。
5年目に主任になったら主任手当がついていましたが、今の若手はつかなくなったのでモ...
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