日本ヒューレット・パッカード合同会社
日本ヒューレット・パッカード合同会社の企業評判企業評判詳細
自分で手をあげればいくらでも学べる環境が整っており、有償トレーニングもどんどん受講できる。否定されることはまずない。やる気のある人がどんどん成長している印象。
職種・所属・役職
ネットワークエンジニア・Pointnext事業・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
790万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
4.10
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
5.00
待遇面の評価
5.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
5.00
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富士通株式会社同業界の「人材育成/研修/キャリア」
新卒の場合は3ヶ月程度初期研修があり、恒常的にもE-Learningやスキル研修は受け放題なため教材としては充実している。かなり巨大な組織なため、部署ごとに別会社といえるレベルの風土の違いがある。部署内で育成体制が整っているかは部署によるとしか言えない。
個人を成長させる土壌は、整っていると思います。
各種研修プログラム（海外体験含め）は、富士通ユニバーシティ、が一生懸命旗を振ってくれています。
各種研修プログラム（海外体験含め）は、富士通ユニバーシティ、が一生懸命旗を振ってくれています。
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適材適所にさせようという改革を訴えていますが、実際一つ一つの職場に浸透させるまで...
新人研修は、２～３ヵ月体系的に実施される。 また配属後も、自分自身で成長するにあ...
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