想定年収
460～720万円
勤務地
東京都
事業内容
株式会社リクルートの100%子会社。 「全ての企業のサービスを成長させる」をミッションに掲げ、サービスグロース支援・新規サービス立ち上げ支援の2つを軸に、顧客の事業成長を支えます。
2010年にリクルートの新規事業研究機関「Media Technology Lab.（現新規事業開発部）」から分社化して生まれたニジボックスは、時代の変化に合わせて様々な事業を運営してきました。現在は、UX設計、UIデザイン、開発、グロースハック、動画/イラスト制作、運用改善など、サービスの構想段階から運用に至るまで幅広いソリューションを提供しています。
2010年にリクルートの新規事業研究機関「Media Technology Lab.（現新規事業開発部）」から分社化して生まれたニジボックスは、時代の変化に合わせて様々な事業を運営してきました。現在は、UX設計、UIデザイン、開発、グロースハック、動画/イラスト制作、運用改善など、サービスの構想段階から運用に至るまで幅広いソリューションを提供しています。
会社特徴
■UI UXデザイン視点の制作/開発
ただ言われたことに沿った制作や開発を行っていくのではなく、異なる職種のメンバーと連携しながら上流工程にも関与出来ます。
「どうすればよりユーザーが使ってくれるか？」といった本質的かつユーザーファーストなアプローチでサービスを伸ばすことにコミットしております。
■成長/育成環境
成長意欲が高い従業員が多いため、LT会をはじめメンバー主体の勉強会を職種問わず実施中。会社としてのサポート体制も整っています。業界で著名な人物とのメンター契約をおこなっており、メンターが実際に一緒の案件に関わったり、勉強会を開催したりと、どなたでも更なる成長を目指せる環境です。
■社風
リクルートグループのDNAを受け継いでおり、「失敗を評価する文化」があります。その中で積極的に挑戦していって下さい。現在はリモートワークが主流ですが、ポジション・職種間を超えてのコミュニケーションが活発です。
ただ言われたことに沿った制作や開発を行っていくのではなく、異なる職種のメンバーと連携しながら上流工程にも関与出来ます。
「どうすればよりユーザーが使ってくれるか？」といった本質的かつユーザーファーストなアプローチでサービスを伸ばすことにコミットしております。
■成長/育成環境
成長意欲が高い従業員が多いため、LT会をはじめメンバー主体の勉強会を職種問わず実施中。会社としてのサポート体制も整っています。業界で著名な人物とのメンター契約をおこなっており、メンターが実際に一緒の案件に関わったり、勉強会を開催したりと、どなたでも更なる成長を目指せる環境です。
■社風
リクルートグループのDNAを受け継いでおり、「失敗を評価する文化」があります。その中で積極的に挑戦していって下さい。現在はリモートワークが主流ですが、ポジション・職種間を超えてのコミュニケーションが活発です。
仕事内容
クライアントに対して、新規事業の立ち上げからサービス成長までを伴走している事業のフルスタックエンジニアを募集しています。
モダンなフロントエンドの開発をメインとしていきながら、サーバサイドの開発にも関わっていきます。
【具体的には】
・HTML、CSS、JavaScriptを使用したWebサイト、アプリ開発
（使用フレームワーク例：React、Vue.js、 jQuery、Nuxt.js、Next.js、Node.jsなど）
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発
（使用言語・フレームワーク例：PHP、 Laravel、Ruby、 Ruby on Rails、 SQLなど）
・Webアプリケーションの設計・テスト・保守運用
・AWSやGCPなどを利用したインフラ構築
【 やりがい/魅力/醍醐味】
同社にはプロジェクトマネージャー、ディレクター、アートディレクター、開発ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニアなどのメンバーが在籍しております。
そのため、ワンストップでクライアントに寄り添い続けられる、一貫したチーム体制で案件に関わっていくことができます。
入社後はReactやVue.jsといったモダンなJSフレームワークでの開発に携わる機会があるだけなく、研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた 取り組みも行なっています。
モダンなフロントエンドの開発をメインとしていきながら、サーバサイドの開発にも関わっていきます。
【具体的には】
・HTML、CSS、JavaScriptを使用したWebサイト、アプリ開発
（使用フレームワーク例：React、Vue.js、 jQuery、Nuxt.js、Next.js、Node.jsなど）
・Webアプリケーションのサーバーサイド開発
（使用言語・フレームワーク例：PHP、 Laravel、Ruby、 Ruby on Rails、 SQLなど）
・Webアプリケーションの設計・テスト・保守運用
・AWSやGCPなどを利用したインフラ構築
【 やりがい/魅力/醍醐味】
同社にはプロジェクトマネージャー、ディレクター、アートディレクター、開発ディレクター、デザイナー、フロントエンドエンジニア、サーバサイドエンジニアなどのメンバーが在籍しております。
そのため、ワンストップでクライアントに寄り添い続けられる、一貫したチーム体制で案件に関わっていくことができます。
入社後はReactやVue.jsといったモダンなJSフレームワークでの開発に携わる機会があるだけなく、研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた 取り組みも行なっています。
株式会社ニジボックス募集概要
勤務地
東京都中央区
給与詳細
月給制 ※経験、能力、年齢を考慮の上優遇いたします
見込み残業35時間を含む 超過分は別途支給
見込み残業35時間を含む 超過分は別途支給
応募資格
※ポートフォリオもしくはGitHubがある場合はご提出ください。
添付または、URL共有のどちらでも構いません。
・3年半以上のサーバーサイド開発経験（動的なシステム開発の経験）
【歓迎】
・育成経験、リーダー経験
・モダン開発、フロントエンドへの理解があること
・業務改善スキル
-業務のワークフローやチケット管理の整理
-Webシステムにおいて、サーバサイドとフロントエンドを切り分け、可能な範囲で先端技術を導入できる
添付または、URL共有のどちらでも構いません。
・3年半以上のサーバーサイド開発経験（動的なシステム開発の経験）
【歓迎】
・育成経験、リーダー経験
・モダン開発、フロントエンドへの理解があること
・業務改善スキル
-業務のワークフローやチケット管理の整理
-Webシステムにおいて、サーバサイドとフロントエンドを切り分け、可能な範囲で先端技術を導入できる
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休二日制（土日祝）、年間休日145日
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(1日5000円を上限に出社時支給)<br>＜福利厚生＞<br>リモートワーク制度 評価制度 表彰制度 労働時間管理 出産育児 両立支援<br>
通勤手当(1日5000円を上限に出社時支給)<br>＜福利厚生＞<br>リモートワーク制度 評価制度 表彰制度 労働時間管理 出産育児 両立支援<br>
採用人数
若干名
