パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社

全社横串で各事業のサービスレベルや開発プロセスを向上させることがミッションです。品質保証部として、プロジェクトの品質管理や監査・審査といった固い業務だけでなく、現場プロジェクトへの直接支援やPMO役としての参画・課題解決から、アジャイル開発／スクラムの取り組み注力、グローバル・ベトナム開発の推進、各種研修企画〜運営からナレッジマネジメントの推進まで、プロジェクトを成功させ、PMやメンバーを育てるための多岐に渡る活動を行っています。

【やりがい】
4200名規模の会社を最新技術で牽引する約10名規模の少数精鋭の技術部門配属という魅力的な仕事内容です。安定性がありながら、組織の柔軟性・スピード感を両立できます。またエグゼクティブマネジャーが直接指導も行います。本気でスキルアップしたい方にお勧めです。

インサイドセールス/フィールドセールス/テクニカルセールス/セールスサポート/セールスコンサル/セールスエージェンシーと営業戦略立案・業務構築から営業活動・サポートまで幅広いポジションがございます。

以下のようにパーソルプロセス＆テクノロジーで一気通貫でのサービス展開もございます
＜マーケティング×インサイドセールス＞
イベント参加者に対してのフォローコールを実施。20を超えるPERSOLグループの商材の知識をインストールし、課題解決型のトーク手法も用いながら、商材案内コール・クロスセルコールを実施

＜インサイドセールス×フィールドセールス＞
インサイドセールスにて案件を温めてフィールドセールスにて案件の刈取り受注

＜セールスコンサル×インサイド・フィールドセールス＞
セールスコンサルにて新規サービスの営業戦略立て・業務構築を行い、インサイド・フィールドでのセールスを実施、立案した営業戦略に対してのレポートを行うまで、「戦略立て〜セールス〜レポーティングまで」一気通貫にてサービスの提供

【配属部署：「セキュリティ統括部」のサービスとは】
セキュリティ統括部はクラウド/ネットワーク/サーバーおよび、関連するセキュリティの専門家集団です。それぞれ得意領域の専門性や技術特性を直接メーカーや製造元と分析研究していること、導入した顧客と共にインフラ・セキュリティの体制ごと構築することで実現性の高い課題解決を提供しています。

【職務内容】
「セキュリティ」を軸にしている同事業部で、下記領域に幅広くまたは専門的に携わることが可能です。
※認証技術、暗号化技術、アクセス制御などセキュリティ技術を身につけて、将来はITアーキテクト（インフラのグランドデザイン）、ITコンサルタント、プロジェクトマネジャーを目指せます。

■インフラ領域
・事業会社の情報システム部門におけるインフラ更改および増強
・大規模バックボーンネットワークや国際回線の設計
・パブリッククラウドへのマイグレーション
・プライベートクラウドの導入
■セキュリティ領域
・事業会社のプライベートSOCにおけるセキュリティログ分析
・CSIRT構築支援コンサルティング
・脆弱性診断サービス
■セキュリティインテグレーション領域
・クラウドセキュリティ、ネットワークセキュリティ、エンドポイントセキュリティ、SIEM、ゼロトラストネットワークアクセスなど、セキュリティ製品の導入およびコンサルティング

以下の業務をお任せいたします。

・製造業向け外観検査ロボットサービス 導入支援
・製造業向けのIoTサービス 導入支援
・製造業向け AIソリューション 導入支援

＜案件事例＞
期間は3か月ほどで、AIソリューション（ロボット）の提案から導入支援まで推進して頂きます。

【募集部門】
ワークスイッチ事業部製造業DX統括部

【体制】
・営業4名、PJT推進2名の合計6名の部署です

人材大手グループで成長を続ける中核IT企業で、DX推進・顧客深耕を推進しているパーソルプロセス＆テクノロジー。
同社において、DXを推進するDXソリューション統括部の事業開発エキスパートポジションです。既存の経営リソースの強みを最大限に活かして、市場の変化を先読みし、社外のリソース連携によりDXテクノロジー戦略やDXソリューション戦略を技術ベースで企画・立案・推進するリーダー的存在を期待しております。

【具体的には】
・DXソリューション統括部における「技術ベースで既存の強みを活かす事業開発」。
・SSOL事業の人的ナレッジ、戦略、市場性、チャネルを鑑みながら、新規ソリューション企画、事業開発、
　ビジネスパートナーチャネル開拓、組織開発、事業部内・統括部内展開を「自ら率先して」中期的に進める。
・ご自身の特定領域の強みを持って新規ソリューションの開発を担う
　特定領域例　　・何らかのAI領域
　　　　　　　　　　 ・クラウドインフラ領域マネージドサービスやクラウドセキュリティ領域
（・担当組織の組織運営（予算・実績管理、要員（部員）管理、情報管理、物品管理）　※ラインマネジメントの場合）
（・DXソリューション統括部DX推進のエキスパートまたはゼネラルマネージャーに着任する。）

【募集部門】
DXソリューション統括部　DX推進部

プライムSI、ITコンサルティングを担うインダストリーソリューション統括部内の交通サービス部でのMaaS関連ネイティブアプリケーション開発を推進いただくポジションとなります。
MaaS関連企業、鉄道およびモビリティ関連企業などとアライアンスを構築して実証実験など実践型でビジネスデベロップメントします。MaaSの市場は2025年には2兆円、2030年には6兆円に達する見込みのため、市場規模の拡大に合わせて事業戦略を立案・推進するポジションです。

【担当業務】
MaaS領域でのスマートフォンやタブレット端末向けのアプリケーションの企画から設計・開発・保守などを担当していただきます。言語はSwiftやKotlinでのネイティブアプリケーション開発を想定しています。
業務例
・MaaSプラットフォーマーとの協業による、鉄道会社向けのAndroidおよびiOSクライアントの開発。
・地方自治体向けにLIFF（LINE Front-end Framework ）を用いたフロントエンド開発

【働き方】
平均残業は約20時間程度です。稼動コントロールが徹底されており、メリハリを持って働ける職場環境です。また、在宅勤務も可能となるので、フルで顧客先に常駐するケース以外は同社の豊洲オフィス勤務と在宅を勤務を両立している社員もおります。

※インダストリーソリューション統括部とは・・・
新規コンサル(経営コンサルや業務コンサル等)の提案やSI案件の獲得、課題のヒアリング・分析をもとにグランドデザインをつくり、デリバリまで実施します。コンサルファームとSIが融合したカンパニーのような特徴があり、真のワンストップサービスを提供します。

全社ビジョンの実現推進
−中期経営計画の策定、モニタリング
−年度予算、下期予算の策定および月次業績管理
−M&A推進
−コーポレートガバナンス推進

ご入社後の業務として1年程度は、既存のサイクルを回しながら、事業や業界、業務、ステークホルダーに関するインプットをすることが中心になるかと思います。影響範囲が広い業務ですので、完全にお任せする形ではなく、しっかりフォローいたします。その中で、スポット業務やご自身での起案テーマに関しては、随時推進いただければと思います。

【人数構成】
経営企画部（全体人数：7名／男女比：男性4名、女性3名）
└経営企画グループ（マネジャー1名（兼務）、メンバー2名）経営管理グループ（マネジャー1名、メンバー2名）経理グループ（マネジャー1名（兼務）、メンバー2名）

【ポジションの魅力】
プロフェッショナルアウトソーシング領域は、パーソルグループにおける第3の柱とするべく、重点投資領域となっております。テクノロジー活用という、日本の生産性向上における最重要テーマに向き合うことになりますので、常に最新の市場動向をインプットしながら、社内外の豊富なリソースとグループの顧客資産を活用した、ダイナミックな経営戦略を企画していただきたいと考えております。足元の業績も好調であり、コロナ禍以降、ますますテクノロジーに対するニーズが増し、社会環境も追い風です。事業拡大にドライブがかかるタイミングで、経営目標と連動した業務を担うことに「おもしろさ」を感じる方と出会えることを楽しみにしています。

事業拡大に伴う増員募集です。

【職務内容】
現在、コロナ禍の状況でリモートワークの普及により、勤怠管理並びに仕事可視化のニーズが非常に高まっております。そのような中、MITERAS（ミテラス）の勤怠管理の導入・カスタマイズ・周辺開発のプロジェクトマネージャーとして担当頂きます。
営業と連携しながら、プリセールス、プロジェクトの立ち上げ、要件定義、周辺システムの開発、導入のプロジェクトマネージャとして幅広く対応いただきます。

【魅力】
パーソルグループの強み、自社開発の強みを活かし、データドリブンな最新のHRTechサービスをスピード感をもってプロジェクト推進出来ます。自社の製品ということもあり、製品としてのあるべき姿を考えながら、顧客のニーズと折り合いを付けてプロジェクトを進めることは、難易度が高いですが、自社プロダクト開発・SIの両方のスキルを磨くことが出来ます。

最新テクノロジーを組合せたEnd to End のシステム機能設計において、全体の技術的要件を整理しつつ、クラウド環境・技術及び各種ソリューションの技術仕様などを把握しつつ、統合ソリューションとしての最適なインフラ・アプリケーション　アーキを提案・設計を担っていく。また、システム刷新プロジェクトなどの企画・計画フェーズから参画し、技術基盤・インフラ/アプリアーキ領域においてEnd to End で俯瞰しつつ業務改善・デジタル変革案から具体的なシステム適用ソリューションを検討定義を推進する。また、実行フェーズにおいては要件定義作業に携わりつつ、プロジェクトのアドバイザーとしても関与する。

【具体的には】
該当業務領域での全体を俯瞰したうえで、適切なソリューション・テクノロジーを組み合わせて効果創出・デジタル変革を推進することが必要。単一のパッケージや技術ソリューションの枠組で検討するのでなく、基幹系IT〜操業系OTまでを横断して複数の技術を組み合わせ効果を最大限に創出する能力が必要です。　様々なソリューション・パッケージに広く経験をもち、Technology視点からの基盤技術・インフラ/アプリケーションアーキテクトとしてキャリアパスを歩むことを期待。
また、コンサルタントとして、システム化企画や刷新計画などの最上流フェーズから参画しプロジェクトの目的やゴール設定から携われることが多く、よりビジネスの経営層に近いところで業務することが可能。中立な立場で、クライアントに最も適切なソリューションを組合せ評価、選定する。テクノロジーの目利きとして特定のソリューションに縛られることのないコンサルテーションを提供する。

企業のデジタル化戦略、デジタルテクノロジーを活用した企画・実践支援などを手がけていただきます。
・デジタル戦略立案、デジタル化全体構想
・デジタルテクノロジーを活用した新規ビジネス企画・実践支援　
・ソーシャル、モバイル、ビッグデータアナリティクス、クラウド、IoTなどを活用した新しい業務・ システムの企画・設計
・変革支援、チェンジマネジメント活動を通じたシステム導入効果の実現化支援

【具体的には】
最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントの改革プログラムを成功に導くことがミッションです。
・デジタルトランスフォーメーション(IT＋業務・組織)のための戦略立案、グランドデザイン、変革ロードマップの策定
・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン
・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのPMO

【取り組みPJ予定】
・多種多様な業種の全社デジタル化戦略立案
・多種多様な業種のデジタルトランスフォーメーション支援
直近ではパーソルグループ全体のDX支援を予定

【魅力】
今回のポジションではオールPPTそしてオールパーソルグループの視点で、企業のDX戦略を立案・推進することとなります。ITコンサル・SIerとして高いナレッジを誇るSSOL、アウトソーシング・BPOビジネスで成長中のビジネスエンジニアリング事業部、人事コンサルのワークスィッチ事業部などととの社内連携だけでなく、パーソルグループ各社とも連携します。まずは、パーソルグループのDX戦略に向き合っていただきます。

人事給与システム（ERP）導入支援サービス立上げ、導入、実装、定着支援を行っていただきます。
また人事業務以外にも、「プロセス」×「テクノロジー」の活用で、クライアントの課題解決および生産性向上に貢献していただきます。

＜サービスラインナップ＞
・人事ERP導入支援
・BPMコンサルティング
・RPA導入支援　など

人事給与システムの導入における、既存システムからのリプレイス等含めクライアント目的に対する現状把握、課題整理、解決策検討、
進捗管理、実行支援をフェーズに応じて分担し業務をして頂きます。
各フェイズにおいて、ヒアリング、問題発見/分析、数値による仮説設定、解決策の立案、ドキュメント作成、
プレゼンテーションなどの能力が問われる仕事です。

【募集部門】
ワークスイッチ事業部

2021年4月より組成した新しい組織です。
「パーソル」、「ワークスイッチ」ならではのデジタル人材開発支援で独自ポジショニングを築いております。
【パーソル】　「人」中心のデジタルトランスフォーメーション
【パーソルプロセス＆テクノロジー】「現場」中心の実行力・内製化の実現を支援
【ワークスイッチ】多様な専門性を組み合わせて「組織」から変えていく

ご入社後はデジタル人材・DX推進人材開発に課題をお持ちのお客様へヒアリング〜アライアンス型のコンテンツ提供までの工程を担当いただきます。
アライアンスコンテンツ一例：N Codeトレーニング、テレワーク基礎研修、RPA研修

【ワークスイッチ事業部】
「人と組織の生産性向上」を最大の提供価値とし、
「はたらく人々の業務」や「組織の在り方」を見直し、改善することによって生産性を向上することで、ミッションである「働き方の転換」を実現していく組織です。
今後の働き方の転換にはITや人事だけでなく会計や総務、調達なども含めた間接部門全体の生産性向上が必須、
間接部門の在り方と業務を改善することは、直接部門の生産性も同時に向上すると考えております。

【募集部門】
ワークスイッチ事業部　事業開発統括部　デジタル人材開発部

東京コンタクトセンター部の拡大に伴い、既存のコンタクトセンターでのお問い合わせの対応に加え、
新規プロジェクトが開始された場合に、プロジェクトの立上げから運営企画、課題解決のため施策の検討・実施を行っていただきます。

【具体的には】
・組織の人員マネジメント　※業務習熟、残業管理等
・組織の品質管理、SLA/KPI進捗管理と、向上/達成に向けた施策推進等
・課題の発見、抽出、解決施策運用、及び進捗確認等
・業務内容や方針、KPIなどを顧客と調整、月次報告資料及び報告会の実施等
・新規案件の提案、商談への参加等
・新規業務の立上・構築等
・管理者/管理者候補の育成等
・予算管理と、予算達成に向けた取り組み等

【魅力】
・1チームの責任者として、目標・進捗・数値管理や、達成に向けた業務改善をお任せするため、マネジメントスキルを身に付けることができます
・10前後のステークホルダーとやり取りを行い、業務調整や折衝・交渉をお任せするため調整力や交渉力を身に付けることができます
・CMBOK基準の運用を行っており、コンタクトセンターの運用ノウハウに乗っ取ったスキルを身に付けることができます
・社会へ直接貢献できると実感できる業務が多く、社会貢献・顧客貢献をされたい方には特にやりがいを感じていただける

プロダクト統括部は2020年4月に新設された組織で、中期経営計画の柱であるプロダクト事業の推進を担っています。新規プロダクト（主にSaaS）を創出するフェーズから現在モノづくりのフェーズに入っていますが、新規プロダクト立ち上げにあたってのエンジニアの不足や使用技術や開発ルールなどが定まっていない等の課題を抱えており、ぜひ技術をリードしていただける方にぜひ、ジョインいただきたいと考えています。

【職務内容】
プロダクト統括部にて、新規プロダクト事業の拡大に携わっていただきます。
会社全体で新規事業が創出される仕組みの構築・運用、プロダクト事業のマネジメント、新規創出等幅広いMissionを担っています。今後は年4〜5個の新規事業を生み出していく予定であり、そちらのプロダクト開発に携わっていただきます。

【具体的には】
企業の会議運営管理支援サービス等、WorkTech(働き方DX)の新規プロダクトの立ち上げテクニカルリードとして、
プロダクトオーナーと共に企画内容をもとに開発していただきます。何もないところからシステムとしてどうあるべきかを考え実現していくため、技術的な観点で自ら考え、裁量を持って取り組んでいただきます。また開発環境、サーバ環境から選定を行い、設計、開発とすべての工程に関わっていただきたいと考えていますので、今後、バックエンドエンジニアからフルスタックエンジニアにステップアップを考えている方にもおススメのポジションです。

【セキュリティ統括部のサービスとは】
「最先端のセキュリティ製品導入における国内トップエンジニアを揃え、セキュリティ製品を高い品質で構築できる専門家としての地位を確立しているセキュリティインテグレーションサービスなど、インフラ/セキュリティ領域において、3つのサービスを軸に事業を展開している部署」です。

例）Splunk導入
プリセールスの提案段階から代理店・販売店の営業と同行し、要件定義から設計・構築・導入と上流工程を対応。また、Splunkを使用しているユーザー様の問題点を把握し、対策を提案していくようなコンサルティング的な動きもしていきます。

【具体的に】
＜ITスペシャリスト/ITアーキテクト候補＞
顧客の情報資産やIT運用の課題を把握し、セキュリティ対策の提案からセキュリティ製品の導入を担当します。
また、導入後の利活用支援も重要な業務となります。
＜サービス企画＞
セキュリティメーカ日本法人やディストリビュータと協業して、新たなセキュリティサービスやセキュリティ製品のパッケージ化などを企画します。

【プロジェクト事例】
・SIEM：Splunk Enterprise導入
・特権ID管理：CyberArk導入
・サーバセキュリティ：Deep Security導入
・EDR/エンドポイントセキュリティ：CrowdStrike導入

デジタル広告領域において、クライアントのマーケティング課題解決に向けての広告戦略立案と実行、および効果の最大化のためのPDCAサイクルを推進する役割をお任せいたします。同じデジタルマーケティング部門には、ウェブアナリティクス・マーケティングオートメーション・制作領域のメンバーが在籍しているため、その仲間たちと協業体制をしきながら、クライアントニーズへ対応できる心強い環境があります

【具体的には】
・顧客課題を実現するための広告戦略をプランニングし、純広告・リスティング広告・SNS広告・DSPなどさまざまなWEB広告の中から課題解決に最適な提案を実施。広告運用開始後は、フロントでの顧客折衝〜実際の運用部分まで、一気通貫で担っていただくスキルを有していることを想定しています。
※但し、ご入社後の実際業務では、フロントでの顧客折衝をお願いする案件、オペレーション作業をお願いする案件など分けて依頼をしておりますので、一人で全行程をすべて担当いただくというケースはありません。

・出稿先（メディア運営会社など）と交渉をしながら、より効果性の高いスペースへの広告提示などを実現させる。
・出稿後、効果分析とPDCAマネジメントにより更なる運用改善を実施。
・実施メニュー（媒体）の選定
・媒体打合せ
・広告出稿クライアントへの報告業務
・提案同行
・提案書作成
・効果測定
・分析（Webアナリスト）/制作サイド（Webディレクター/プロデューサー）との打ち合わせ、連携等

【セキュリティ統括部のサービスとは】
「最先端のセキュリティ製品導入における国内トップエンジニアを揃え、セキュリティ製品を高い品質で構築できる専門家としての地位を確立しているセキュリティインテグレーションサービスなど、インフラ/セキュリティ領域において、3つのサービスを軸に事業を展開している部署」です。

【具体的に】
顧客の組織課題に向き合い、お客様のビジネスをテクノロジーの力で解決へ導く業務です。
事業会社に対するヒアリング・企画提案から設計・構築・運用設計・体制構築まで幅広く対応します。
顧客のビジネス成功に向け主担当として中長期的に関わり、アウトソーシング事業を推進します。

【プロジェクト事例】
・事業会社：CSIRTの立ち上げ・運用コンサルティング
・事業会社：セキュリティ担当者教育/CISSP取得講座
・事業会社：ゼロトラストネットワーク移行提案
・通信事業者：CSIRTにおける脆弱性情報DB構築コンサル

東京コンタクトセンター部の業務管理者（SV/UL）ポジションの求人です。既存のBPO業務の管理者業務並びに、課題解決のため施策の検討・実施、新規プロジェクト開始時のプロジェクトの立上げ等を行っていただきます。

【具体的には】
・プロジェクトの業務管理（KPI管理や進捗管理、マニュアルや手順書の作成）
・クライアントへの業務報告（日報・月報の作成）
・要員管理（業務指導、残業管理）
・課題の発見、抽出、解決施策運用、及び進捗確認等
・業務の自動化・効率化の施策の立案/実装等
・新規案件の提案、商談への参加等
・新規業務の立上・構築等
・管理者/管理者候補の育成等
・予算管理と、予算達成に向けた取り組み等

【ポジションの魅力】
・1チームの責任者として、目標・進捗・数値管理や、達成に向けた業務改善をお任せするため、マネジメントスキルを身に付けることができます
・10前後のステークホルダーとやり取りを行い、業務調整や折衝・交渉をお任せするため調整力や交渉力を身に付けることができます
・CMBOK基準の運用を行っており、コンタクトセンターの運用ノウハウに乗っ取ったスキルを身に付けることができます
・社会へ直接貢献できると実感できる業務が多く、社会貢献・顧客貢献をされたい方には特にやりがいを感じていただける

従業員数4000名超えの複数事業からなる当社のコーポレート人事として、人事情報の管理業務に携わっていただきます。
・人事発令
・給与、勤怠管理
・出向転籍管理(グループ内外)
・組織統廃合対応
・評価運用、異動配置施策の運用
・人事系システム管理
・M&Aにおける人事運用設計、PMI対応
・システム化/自動化を企画・推進

【ご入社後の想定業務】
その方の特性を考慮し、ご入社後はこれまでご経験されている領域にて力を発揮いただきたいと考えております。
定常業務はシステム化・自動化、プロセス改善等により生産性を高めながら、量・質ともに拡充できるように主担当として業務の安定稼働を図りながら施策を推進いただきます。周囲とコミュニケーションを取りながら円滑に業務を遂行し、改善活動にも注力いただきながら、業務品質の向上を図っていただきたいと考えています。プロジェクトのオーナーに立ち施策を推進いただきます。また、将来的には、人事の運用から企画・推進、専門領域を磨いていくなど、キャリアの方向性は広くありますので、あなたの“やりたい”を実現することができます。

セールスマーケティング事業の事業企画担当として、担当事業の年度予算、月次決算、中期経営計画を推進していただきます。担当事業は年二桁成長を続けており、今後も更なる成長をするため、サービス開発や新領域への進出をつづけています。定性、定量両面で情報を可視化し、事業責任者へ企画・提案することで事業成長に寄与する組織をめざしています。

【担当事業】
セールスマーケティング事業領域（デジタルマーケティング、セールスソリューション）
本事業ではデジタルマーケティング〜セールスにおけるBPO業務を担っており、近年ではマーケティングとセールスを繋ぐナーチャリングソリューションをラインナップに加える事で、一気通貫のサービス提供が出来る体制となり、事業も大きく成長を続けています。現在は、従来の経験・ノウハウにテクノロジーを加え、新たなビジネスモデルへとアップデートを遂げる転換期に入っています。

【具体的には】
＊業績管理
　・月次決算、週次・月次の業績予実管理、エグゼクティブ向けの報告ドキュメント作成
　・年度予算・中期経営計画策定、中長期のPL、KPI・KGI管理
　・各種人事指標と業績指標との接続
（同社のプロダクトは、パッケージやシステムだけでなく、人材（社員）とその人材が提供するサービスそのものゆえ、人事系指標と業績系指標は密接に連動しており、そこが同社ビジネスの醍醐味、面白みともなっています！人事視点を多分に含めた経営を体感できます）

＊中計経営計画の企画立案と実行支援
　・事業責任者たちと議論し、中期的な事業のありたい姿や世の中への提供価値を考え、中計に落としていく企画を推進します。
　・現在は2025年までの中計2年目にあたり、計画推進のための論点出しなど実行支援を中心としています。　　　
＊事業運営
　・各事業の統括責任者会議の運営（アジェンダまとめ、ファシリテーション、PDC管理、議事録作成）
　・その他、適宜未整備テーマ・課題解決事案の交通整理、ルール策定
＊業績管理システム、ツールの運用整備
　・自社開発の業績管理ツールの運営、整備

【募集部門】
セールスマーケティング事業部　事業推進部　事業企画グループ

■ミッション：パーソルプロセス＆テクノロジー　ビジネスエンジニアリング事業部に於いて業務構築専門のバックオフィス機能として存在。
事業部内での「業務構築研修」企画・立案・運営により社員の知識醸成の一助となり且つ当グループメンバー自らが各統括部の各PJTに赴き
業務構築の中核を担い社員・組織を支援する業務です。

■業務内容：「業務構築研修」企画・立案・運営／各PJTの「業務構築案件」を担当
・事業部全体に向けたプロセスデザインの研修「業務構築研修」の企画・立案・運営
・商流・商材に捉われない「業務構築案件」を実施
　（業務構築案件＝「営業提案支援」「構築支援」「運用支援」「デジタル導入支援」の4種別）　など

まずは「業務構築研修」を担当して頂き　徐々に「業務構築案件」をご担当いただきます。

■具体的には
ビジネスエンジニアリング事業部（アウトソーシング事業）における業務構築専門の
組織として各PJTにおける「業務構築」を組織横断的に担当頂きます。
?アウトソーシング業務の上流工程となる「調査・要件整理・運用設計・要員教育」
を遂行し、受託業務（プロジェクト）を立ち上げ
?生産性向上・KPI遵守といった現場の課題に対して、AI/RPAといったデジタル技
術やソリューションを選定・活用し、運用現場に適用

クライアントの営業状況ヒアリングから営業課題の抽出、営業課題に対して適切なコンサルティング支援を実施いただきます。
「売り上げ向上のための企画要望」や「新サービス拡販にあたっての新規営業組織立ち上げ」、「営業員の数値実績平準化のためのコンサル」、「営業支援ツール導入におけるテック支援」など営業組織を起点にしたご要望ではあるものの課題については様々です。
お客様と向き合い、課題を見つけ、解決のための企画〜構築をコンサルタントとして実現いただきます。

また、事業拡大をしていくにあたり、将来的にはクライアントのリード獲得から案件化、実装迄の実施や、デジタルマーケティングとセールスを融合させたサービスの展開とそれらサービスのコンサルティングの実行、社内におけるコンサル人材を増やすための社内施策への参画など事業拡大のための行動やコンサルタントとしての業務に捕われず広く業務を手掛けていただきたいと考えております。

SSOLでは、Power Platformを活用し、顧客のDXを支援するサービスを立ち上げています。
Power PlatformはまさにDX時代にはぴったりのプラットフォームで、顧客やビジネス側が求めるシステムをスピーディーに構築することができます。
ローコーディングアプリ開発、ワークフローの自動化、リアルタイムデータ分析などビジネスの成功を実現するために様々な機能が集約されています。
Power Platformを活用した新規DXサービスに関する下記業務をお任せいたします。
・導入支援（ビジネスモデル作成、アーキテクトなど）
・プロトタイプ開発（PoC、スモールスタート支援など）
・運用、保守（トレーニング、QA対応など）

主にバックオフィスやシェアードサービス、コールセンターなどを対象に、デジタル技術AIロボソリューションの提案およびプロジェクト推進を行って頂きます。プロジェクトリーダーとしてメンバーへの業務分担や指示、クライアントとの折衝などを行い、最終的にクライアントが求める成果が創出できるように積極的に推進していただきます。

【具体的には】
・クライアントの目的に対する現状把握、課題整理、解決策検討、進捗管理、実行支援をフェイズ毎にスケジューリングし、メンバーへの業務指示やクライアントとの調整を行って頂きます。
・各フェイズにおいて、ヒアリング、問題発見／分析、数値による仮説設定、解決策の立案、ドキュメント作成、
プレゼンテーション、コミュニケーションなどの能力が問われる仕事です。

〈ワークスイッチ事業部〉
「人と組織の生産性向上」を最大の提供価値とし、
「はたらく人々の業務」や「組織の在り方」を見直し、改善することによって生産性を向上することで、ミッションである「働き方の転換」を実現していく組織です。
今後の働き方の転換にはITや人事だけでなく会計や総務、調達なども含めた間接部門全体の生産性向上が必須、
間接部門の在り方と業務を改善することは、直接部門の生産性も同時に向上すると考えております。

【具体的には】
2021年4月より組成した新しい組織です。
デジタル人材育成をミッションに対して、研修の提供は基より、育成というワードに対して幅広くアプローチをしております。

ご入社後はソリューション提案〜運用までの工程を担当いただきます。

・ITコンサルティングサービスの支援
・データを活用した顧客企業における新規デジタルビジネス構築の支援

【部署情報】
2021年4月より新設された「製造業ＤＸ」統括部。
2030年に向け、Pro-SBUにおける重点領域の【IoT】【ロボティクス】に対して率先して取り組み実績を積み上げていきます。
高成長が見込まれる領域にて、サプライチェーンのデジタル化に一緒に挑戦し、自らのスキルを高めていきましょう！

ITとデータ分析能力を兼ね備え、クライアント企業の経営課題や、社会課題を解決するITコンサルティングチームの一員として働いていただける方を募集しております。
我々のチームは業界専門知識とIT・データ分析能力を駆使して業界向けのITコンサルティングサービスをクライアント企業へ提供しています。

同社パーソルグループもしくは、クライアント企業様のコーポレートサイト／キャンペーンサイト／ブランドサイト／リクルートサイト／オウンドメディアなどの企画提案〜制作／開発までを一手に担い、Webプロモーション／マーケティングオートメーションを活用した施策のLP／フォーム／バナーの制作・改善やhtmlメール制作など多岐に渡ったクリエイティブを担当します。他には、Webアプリケーション開発のためのUI／UXデザイン、カタログ／パンフレット／リーフレットなどのグラフィックデザイン、イラスト、動画制作の依頼もございます。

【想定業務内容】
〈各Webサイト、LP（Web広告用含む）、メルマガなどのクリエイティブ制作〉
・企画提案（見積り作成含む）/戦略設計（SEO／CROによるコンサルティング）/要件定義（UI／UXを考慮したワイヤーフレーム作成含む）/制作開発ディレクション（顧客折衝／スケジュール管理／体制構築）/各領域専門担当者への指示／タスク管理/クオリティ管理／テスト検証/リリース管理
※プロジェクトマネジメントをご担当いただく場合もございます。

〈サイト運用〉
・SEOコンサルティング（コンテンツSEO／コンテンツマーケティング）
・ページ構成案企画
・画像／テキスト素材調達
・関係先との調整
・スケジュール管理
・アナリティクス分析
・グロースハック支援（分析結果を根拠にした改善提案・企画提案の実施等も含む）

パーソルグループ各社の社員が利用するグループ共通サービスを中心に戦略立案・企画から、設計・構築、運用保守まで一気通貫のサービス提供をスクラム型組織運営で行っております。自社も含め、パーソルグループ社員のEX(エンプロイー・エクスペリエンス)向上を目指しています。当ポジションでは、グループ共通サービスのスクラム型組織運営の開発チームの中で開発メンバーとしてグループ共通サービスの開発に携わっていただきます。


チームとしてのスクラム運営を実施しており、日々スクラムイベントに参加いただきプランニングでは、開発するアイテムの仕様決めや見積を行っていただき、自身の能力を最大限発揮していただきます。

「社員にもDXを」といった考え方でプロダクトバックログアイテムの価値を高めるアイディアを考え実行し、「3年後」のグループ共通サービスについて、サービスとともにチーム全体での価値を高める事も考え価値を提供し続けます。
既にお持ちのご経験・知識を活かして、パーソルグループと共に更なる成長をしていきたい方、ご応募をお待ちしております。

プロダクト統括部にて、新規プロダクト事業の拡大に携わっていただきます。会社全体で新規事業が創出される仕組みの構築・運用、プロダクト事業のマネジメント、新規創出等幅広いMissionを担っています。今後は年4〜5個の新規事業を生み出していく予定であり、そちらのプロダクト開発に携わっていただきます。

【MVP開発や新規プロダクト開発に関わっていただきます】
企業の会議運営管理支援サービス等、WorkTech(働き方DX)の新規プロダクトの立ち上げテクニカルリードとして、
プロダクトオーナーと共に企画内容をもとに開発していただきます。また、新規プロダクト立ち上げ時のMVP開発にも携わっていただき、ゼロからの開発環境、サーバ環境から選定を行い、設計、開発とすべての工程に関わっていただきます。

【新規プロダクト開発におけるテクニカルリードとして参加いただきます】
インフラ設計からアプリケーションのアーキテクチャまでプログラミングを始める前段階の技術選定、構築を考えるところからお任せいたします。また、アジャイル開発プロジェクトの開発リーダーとして、プロダクトオーナーからのユーザーストーリーからクイックに開発を行い機能の精度を高めていただきます。

パーソルグループの自社サービスや、自社グループ企業内の社員が利用するシステムの開発・保守を専門にしている部門となります。今回の募集は、業務データ利活用の推進を目的としたデータを扱う顧客のシステム部門の下、主に『doda』などのWebサイトに表示するレコメンドサービスの全般(Web_API/DWH/機械学習）開発業務を担当いただきます。

【開発環境】
AWSを中心としたマネージドサービスを多用している環境下での開発です。顧客システム部門の隣で、一緒にプロジェクトを進める形で開発を進めます。弊社のデータエンジニア10名程所属しているチームに加わり、一緒に取り組んでいただきます。