パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社
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クライアント先の数だけ事業がいかに成長しているかが分かる。毎月の様に採用があるということは、それだけ人材という商品が求めれているという事もあり、成長はしていると思われるが、末端のメンバー層は実感が湧かない。
職種・所属・役職
プロジェクトマネージャー（web系）・エネルギー統括部・メンバー
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社同業界の「成長性・将来性」
特に不満と言える所も無かったが、DXで各社が人材を取り合っている今は、人材確保がきついのではないかと思います。
特定派遣と社内開発だとやはり社内開発に人が行くでしょうから・・・。
特定派遣と社内開発だとやはり社内開発に人が行くでしょうから・・・。
ただの派遣会社である、将来性が分からないです。
実力次第ではどんどん昇給昇格ができ、裁量権ある仕事ができる...
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客先常駐なので何とも言えない。...
人材派遣会社でかつ規模も大きく、業績は右肩上がりではある。 が、昨年から同一労働...
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