株式会社アズテックス
株式会社アズテックスの企業評判企業評判詳細
正直に言うと入った現場次第になるところが多いと思う。運が良ければ何年と同じ企業に常駐しシステムを作るだけではなく企画の提案をしながら働ける環境もあるが、場合によってはすぐ現場が変わったり特定のフェーズしか関われない現場もある。
そのため全員が活躍出来ているかと言われるとそうとは限らないと思う。
そのため全員が活躍出来ているかと言われるとそうとは限らないと思う。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・システムソリューション・社員
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
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平均年収
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有給消化率
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回答者による総合評価
2.90
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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北都システム株式会社同業界の「未経験からの活躍」
教育が不足していても、現場投入するので、機転の良い人材しか成功体験ができない。
未経験者でも採用はされるが担当プロジェクト次第で運命が左右される。
特に新卒入社は配属ガチャ同然で所属部署やプロジェクトによっては深夜残業が多かったり極端に残業がなく手取りが少なすぎる(基本給は本当に最低限の生活しかできないレベル)ケースもある。未経験から活躍できるかという点では能力よりも上司との関係性が重要で能力評価は不透明でありアサインされるプロジェクト次第。基本的に教育環境などは存在せずOJTで投入されることになるため能力との相性が悪いと残念なことになる。
特に新卒入社は配属ガチャ同然で所属部署やプロジェクトによっては深夜残業が多かったり極端に残業がなく手取りが少なすぎる(基本給は本当に最低限の生活しかできないレベル)ケースもある。未経験から活躍できるかという点では能力よりも上司との関係性が重要で能力評価は不透明でありアサインされるプロジェクト次第。基本的に教育環境などは存在せずOJTで投入されることになるため能力との相性が悪いと残念なことになる。
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