株式会社トラスト・テック
株式会社トラスト・テックの企業評判企業評判詳細
未経験者に対して研修を2週間ほど実施しているが、果たしてその意味があるのかわからない。また、未経験だとお客様先は選べないし、ITの仕事でない仕事をする人もいる。
職種・所属・役職
営業(受託システム開発/ITコンサルティング)・システム運用部・一般職
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
438万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.10
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
3.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
副業への対応
2.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社ABI同業界の「人材育成/研修/キャリア」
部署内での取り組みは実施されているが、会社としての取り組みは少ないので意識を高くもっていなければ成長の機会はかなり少なくなります
汎用スキルと呼んでいるヒューマンスキルについては、会社負担での研修制度などがあるが、技術面は完全に個人任せ。
資格取得は、年次や部によっては先輩が後輩に教えるような体制が自発的に発生しているが、全社的な取り組みとしては、こちらも個人任せ。
資格取得は、年次や部によっては先輩が後輩に教えるような体制が自発的に発生しているが、全社的な取り組みとしては、こちらも個人任せ。
外部研修や社内での啓発参加活動もあり、手を挙げればやりたいことができる。...
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