会員登録をすると 全ての選考情報がご覧頂けます
以下のサービスからもご登録が可能です
IT転職エージェント ギークリーは、 書類作成、選考対策、スケジュール管理も転職のプロがサポート。
設定条件
専門学校のインターンで一度伺わせて頂いて、その後一度面接にきてほしいとのお声を頂いて面接をしてからの試用期間を経て、採用に至りました。
新卒入社のため、一般的な質問だった。 問題は難しくないため、主には人間性を見ていると思います。 また、地域社員と全国転勤可が選べますが、基本は全国転勤可のほうが通りやすい。
グループディスカッション⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接といった流れでした。
私は人事部長とIT部長との面接でした。現在は会社が大きくなっているのでもっと厳しいかもしれませんし、部署によっても異なるかもしれません。
特にありません。
社長さんとの面談のみです。
面接と、タイピングの速さのテストがありました。
派遣社員でしたので、面談のみです。
三人の面接官による面接。きゅうりの切り方の実践もあった。
あなたの会社を評価しましょう
あなたの転職への不安や悩みをGeeklyにお聞かせください
このサイトの評価について
「数値評価」は、会社評価レポートにて回答された、有効な評価の集計です。
点数は単純平均ではなく、より信頼あるスコアとするためにGeekly独自のアルゴリズムにより算出しています。