面接対策・選考情報がある企業一覧

基本、マネージャー及び社長との面接
筆記はないが、適性検査はあり

＜選考で重視されたポイント＞
経験内容
性格、人間性

＜面接を通じた企業の印象＞
丁寧な印象
経験内容と
人間性の部分についてそれぞれ丁寧に質問・やりとりがあった為


＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
経験内容の中でも成功体験など簡潔にまとめておくべきだった。
人からの印象についても簡潔に伝えられるようにしておく必要があった。

＜選考で重視されたポイント＞
業務をこなすスピード
WordPressのテンプレートをスクラッチから作成できるかどうか

＜面接を通じた企業の印象＞
Geeklyさんの主たる顧客のようなIT企業としての高い先進性は感じられなくとも、
エンディングビジネスや、BPOなどといった、これから需要のある分野へのビジネス展開がある上、
プライム市場への上場を果たされているなどで安定性と経営・財務状況の透明性を感じた。
新しい社員の採用で、内部の職員では思いつかなかったようなアイデアで、新しい技術へのキャッチアップと業務改善が促進されればなお良いです。

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
面接案内受信…

＜選考で重視されたポイント＞
単独で業務推進をして切り開いていけるパワーがある人材を求めているように思いました。


＜面接を通じた企業の印象＞
印刷業主体からIT系への進路変更を狙っているとの事なので、売り上げアップが常に求められて、失敗、停滞が許されないというような感じを受けた。


＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
オフコン時代の人事、給与、会計等の行内容の棚卸。

集団オリエンテーション（5名+面接官1名で印刷会社についてディベート等を行いました）1回、
集団面接（各部門長数名）1回で、内定をいただきました。

今年は新卒の募集は中止しているようです。

社長とリーダー陣との面接１回のみです。

社長と面接をしました。
その前に面接における、シートを書かされました。

社長と面接をしました。
その前に面接における、シートを書かされました。

＜選考で重視されたポイント＞
前職の業務内容をどの程度活かせそうか

＜選考で重視されたポイント＞
システムとビジネスがかなり近いことに関してどう考えているか

＜面接を通じた企業の印象＞
フランクで話しやすい雰囲気を感じた。
事前に聞いていた通り、システムとビジネスが近いことを持ち味としてかなり大事にしているところが窺えた。

＜選考で重視されたポイント＞
面接責任者の人は「自社の文化に合わせられる人か？」を見ている気がしました。
他3人のエンジニア系の人たちは「一緒に働ける人か？」を確認している雰囲気でした。

＜面接を通じた企業の印象＞
・歴史がある業界最大手の企業としての、自社の商品に対する自信、最大手ならではの余裕、
・自信のある商品をネット経由で提供することの責任感・辛さ・やりがい、
・現役カメラマンの社長に対する敬意、


＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
訓練校最終日はかなり早く終わると聞いていたのだが、想像より時間がかかり面接前にバタバタしてしまった。今回は日時設定時点では会社自体を知らなくて面接…

＜選考で重視されたポイント＞
偏った考え方をもっていないか
いろんなことに関わることができるか
具体的なことを分かり易く説明できるか

＜面接を通じた企業の印象＞
ブラックとまではいかないが、会社の体質を変更しようとしている様子があります。
これからどんどん良くなっていく可能性を感じています。

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
Wantedlyなどトムス社が展開している求人情報で、方針やビジョンを
確認できたことが良かったです。

＜選考で重視されたポイント＞
何をキーポイントに決めるかを探っている感じがありました。

＜面接を通じた企業の印象＞
面接官のお二人を見て、明るい会社なんだろうなと印象を受けています。
しかし、ご子息が2代目を引き継いでいるとの事
今まで家族経営している会社で良いイメージが無いので、ほんのちょっとだけ心配です。

＜選考前にやっておくべき対策や工夫＞
Wantedというサイトを見てくださいと、依頼いただきました。
関係しているサービスや活動状況をもっと知っておけばよかったかなと思いました。

Q1．選考で重視されたポイントをお聞かせください。
A1．0→1の仕事ができるかどうか。変化が大きい環境についてこられるかどうか。
Q2．面接を通じた企業の印象をお聞かせください。
A2.とても温かいイメージでした。リラックスして回答できるような空気を作ってくださったということと、社風や社員の世代をとても丁寧にご説明いただいて、親しみを感じました。

志望動機と退職理由以外で何を聞かれましたか？

• 過去の仕事経験

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