
株式会社リベル・エンタテインメント
株式会社リベル・エンタテインメントの企業評判企業評判詳細
特にありませんでした。意外としっかりしたところがあり、デザイナーの大半が若かった点は驚きました。

職種・所属・役職
デザイナー・デザイン部・なし
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6~10年
平均残業時間
---
平均年収
520万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
1.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生(手当・制度)
4.00
入社前後のギャップ
----
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
3.00
株式会社リベル・エンタテインメントカテゴリから企業評判を探す
株式会社コロプラ同業界の「入社前後のギャップ」
若者ばかり。
人材の流動性がめちゃくちゃ高い。
社長を神格化する感じが若干違和感があった。
人材の流動性がめちゃくちゃ高い。
社長を神格化する感じが若干違和感があった。
売れそうなセンスの塊な人も多く、技術もいっぱい学べて刺激的でした。楽しんで作業も...
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する