想定年収
500～800万円
勤務地
神奈川県
事業内容
【Java を中心としたシステム開発を行っております】
AWS + Java + アジャイルの組み合わせを得意とし、サービス/プロダクトのコンサルティング、立ち上げ、システム開発、段階的な成長、運用保守や内製化推進まで、お客様のビジネスの成功・成長のために必要なものを技術面からトータルで支援します。
・クラウドネイティブなWebアプリケーション・APIの開発
・分散処理、分散データベースを活用したビッグデータの収集・解析システムの開発
・スマートフォン・タブレットと位置情報・地図データを活用したIoT−クラウド連携システムの開発
・アジャイルプロセスを採用したお客様との恊働ソフトウェア開発
AWS + Java + アジャイルの組み合わせを得意とし、サービス/プロダクトのコンサルティング、立ち上げ、システム開発、段階的な成長、運用保守や内製化推進まで、お客様のビジネスの成功・成長のために必要なものを技術面からトータルで支援します。
・クラウドネイティブなWebアプリケーション・APIの開発
・分散処理、分散データベースを活用したビッグデータの収集・解析システムの開発
・スマートフォン・タブレットと位置情報・地図データを活用したIoT−クラウド連携システムの開発
・アジャイルプロセスを採用したお客様との恊働ソフトウェア開発
会社特徴
社員にとって働きやすい環境を作ることにも積極的行っています。
例：女子会も開催できるファミレス風ベンチシート設置 壁全部ホワイトボード化で仕事効率化向上 卓球台設置等。
例：女子会も開催できるファミレス風ベンチシート設置 壁全部ホワイトボード化で仕事効率化向上 卓球台設置等。
仕事内容
受託開発案件の要件定義から開発、テスト、運用保守までの全工程で開発業務及びマネジメント業務をご担当いただきます。技術とマネジメント両方の経験が活かせる伸ばせる環境です！
【具体的には】
（1）プライムメイン
顧客との直接取引が多く、プロジェクト推進に裁量を持つことが可能です。また開発したアプリケーションの評価をダイレクトに感じることができるという「やりがい」を感じる一方でスケジュール管理やリソース管理といったマネジメントスキルが求められるポジションです。
（2）技術選定からお任せ
「Java×AWS×アジャイル開発」をベースにしつつもScalaやPythonなど課題解決に適した開発言語・フレームワーク・ツールを選定して開発することになります。
【具体的には】
（1）プライムメイン
顧客との直接取引が多く、プロジェクト推進に裁量を持つことが可能です。また開発したアプリケーションの評価をダイレクトに感じることができるという「やりがい」を感じる一方でスケジュール管理やリソース管理といったマネジメントスキルが求められるポジションです。
（2）技術選定からお任せ
「Java×AWS×アジャイル開発」をベースにしつつもScalaやPythonなど課題解決に適した開発言語・フレームワーク・ツールを選定して開発することになります。
株式会社アットウェア募集概要
勤務地
神奈川県横浜市西区 在宅リモートワーク
給与詳細
年俸制
16分割（月額として12分割、賞与として2分割分を2回）
■昇給：年1回／賞与：年2回
16分割（月額として12分割、賞与として2分割分を2回）
■昇給：年1回／賞与：年2回
応募資格
・3〜5名規模程度以上のPJTでのリーダーシップ経験
・仕様、見積り、作業範囲、スケジュールについて顧客折衝経験
・プレイヤーとしてのWebアプリケーション開発経験
【歓迎】
・Java、Spring Frameworkでの開発経験
・Scalaでの開発経験
・Pythonでの開発経験
・AWSでのインフラ設計・運用経験
・データベース設計・チューニング経験
・全文検索・機械学習・深層学習の知識
・アジャイルソフトウェア開発プロセスの経験
・仕様、見積り、作業範囲、スケジュールについて顧客折衝経験
・プレイヤーとしてのWebアプリケーション開発経験
【歓迎】
・Java、Spring Frameworkでの開発経験
・Scalaでの開発経験
・Pythonでの開発経験
・AWSでのインフラ設計・運用経験
・データベース設計・チューニング経験
・全文検索・機械学習・深層学習の知識
・アジャイルソフトウェア開発プロセスの経験
勤務時間詳細
就業時間：10:00～19:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制（土日祝）
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 生命保険
通勤手当 エコ手当（徒歩・自転車通勤者のみ） 扶養手当（扶養者一名に対して1万円） 永年勤続報酬制度 社員懇親支援制度 入社準備金（30万円）※条件あり
通勤手当 エコ手当（徒歩・自転車通勤者のみ） 扶養手当（扶養者一名に対して1万円） 永年勤続報酬制度 社員懇親支援制度 入社準備金（30万円）※条件あり
採用人数
若干名
