想定年収
350～500万円
勤務地
東京都
事業内容
『オフィス系・クリエイティブ系職種に強みを持っている総合人材派遣サービス』
『Web・IT・ゲーム業界専門の人材紹介サービス』
『若年層のオフィス系の職種をメインとした無期雇用派遣サービス』
『最適なマッチングを実現するために効率化を行っている新卒採用に特化した人材紹介サービス』
『ポテンシャル採用の若手を確保するための第二新卒・20代若手向け人材紹介サービス』
『Web・IT・ゲーム業界専門の人材紹介サービス』
『若年層のオフィス系の職種をメインとした無期雇用派遣サービス』
『最適なマッチングを実現するために効率化を行っている新卒採用に特化した人材紹介サービス』
『ポテンシャル採用の若手を確保するための第二新卒・20代若手向け人材紹介サービス』
会社特徴
【人材開発事業部門を担う大手人材会社の100%子会社です】
創業以来、新卒採用・中途採用・人材派遣・人材紹介・アウトソーシング・人事コンサルティング事業などの人材に関するあらゆる分野でサービスを展開してきた同社の親会社が分社化する形で設立しています。
【創業直後に新規事業も開始しています】
「長期的に安定して働きたい」「事務としてキャリアアップしたい」「未経験でやっていけるか不安」といった悩みを抱える求職者の方に寄り添いたいという想いから、新しい事業もスタートさせています。
働く方がステップアップできる機会と環境をご提案し、新しい一歩を踏み出すサポートをしております。
創業以来、新卒採用・中途採用・人材派遣・人材紹介・アウトソーシング・人事コンサルティング事業などの人材に関するあらゆる分野でサービスを展開してきた同社の親会社が分社化する形で設立しています。
【創業直後に新規事業も開始しています】
「長期的に安定して働きたい」「事務としてキャリアアップしたい」「未経験でやっていけるか不安」といった悩みを抱える求職者の方に寄り添いたいという想いから、新しい事業もスタートさせています。
働く方がステップアップできる機会と環境をご提案し、新しい一歩を踏み出すサポートをしております。
仕事内容
事業拡大に伴う増員募集です。
【職務内容】
20代の若年層に特化した人材紹介サービスサイト、マイページ及びスカウトサービスのWebサイトの企画、分析
【具体的には】
? Webサイトのコンテンツ企画、サイト分析
?企画を元に社内制作メンバーへのディレクション及び制作
※大規模改修の場合は制作会社へのディレクション業務となる可能性があります
?広告担当や他のディレクターとの集客戦略の立案
?その他、営業やキャリアアドバイザーからの制作物（パンフレット・ポスターなど）のリクエストがまれにあるので、その対応
【目指している方向性】
若年層に特化したサービスであり、サービスの拡大に伴い運用費も年々増加傾向にあります。サービス開発の内製化を進めることによりコスト面の改善、柔軟な機能開発を図っています。自社サービスを育てていくことができる、やりがいのあるお仕事です。
【職務内容】
20代の若年層に特化した人材紹介サービスサイト、マイページ及びスカウトサービスのWebサイトの企画、分析
【具体的には】
? Webサイトのコンテンツ企画、サイト分析
?企画を元に社内制作メンバーへのディレクション及び制作
※大規模改修の場合は制作会社へのディレクション業務となる可能性があります
?広告担当や他のディレクターとの集客戦略の立案
?その他、営業やキャリアアドバイザーからの制作物（パンフレット・ポスターなど）のリクエストがまれにあるので、その対応
【目指している方向性】
若年層に特化したサービスであり、サービスの拡大に伴い運用費も年々増加傾向にあります。サービス開発の内製化を進めることによりコスト面の改善、柔軟な機能開発を図っています。自社サービスを育てていくことができる、やりがいのあるお仕事です。
株式会社マイナビワークス募集概要
勤務地
東京都新宿区
応募資格
・HTMLやCSSの理解
・Webサイト制作実績
・UI/UXに関する基本的な知見※特にスマホ
【歓迎】
・JSやPHPの理解
・Illustrator、Photoshopなどのデザインアプリ
ケーションスキル
・SEO等のマーケティングに関連する基礎的な知識
・Webサイト制作実績
・UI/UXに関する基本的な知見※特にスマホ
【歓迎】
・JSやPHPの理解
・Illustrator、Photoshopなどのデザインアプリ
ケーションスキル
・SEO等のマーケティングに関連する基礎的な知識
勤務時間詳細
就業時間：9:15～17:45
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日 リフレッシュ休暇 育児・介護休業
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 地域手当 退職年金制度 扶養家族手当（養育・介護手当） 役職手当 社員持株会 慶弔金・見舞金 社員寮 借上社宅制度
通勤手当 地域手当 退職年金制度 扶養家族手当（養育・介護手当） 役職手当 社員持株会 慶弔金・見舞金 社員寮 借上社宅制度
採用人数
2
