株式会社A5

株式会社A5の企業評判企業評判詳細

やる気と交渉力次第で結構の差が出ます。自分アピールの上手い人が良い評価もらえる傾向です。社長や管理職に気に入られてるかが最も重要かもしれません。
職種・所属・役職
ディレクター・営業部・アカウントプランナー
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1年未満
平均残業時間 ---
平均年収 ---
有給消化率 ---

回答者による総合評価

2.10

未経験からの活躍

1.00

オフィス環境/テレワーク

3.00

成長性・将来性

1.00

人材育成/研修/キャリア

1.00

待遇面の評価

3.00

社内評価方法

1.00

女性メンバーの働く環境

4.00

福利厚生(手当・制度)

3.00

副業への対応

3.00

エンジニアスキルアップ

1.00

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株式会社ぐるなび同業界の「社内評価方法」

リーダーと密に関わり合いながら仕事を進めるので、頑張りや結果についてはよくわかった上でリーダーが評価してくれます。中間面談があり、目標設定に対しての進捗をすり合わせ&報告をするのですが、会社都合で方向性が変わったり、コロナの影響などにより、達成が難しいと判断されたものは中間面談ときに、目標設定を書き換えることができるので、よほどのことがない限り最終的な評価としては皆100%なんじゃないのかなと思ってます。
上司に気に入られるのが全て!
ハズレを引くとパワハラの嵐である。

非常に不満を感じる。もう限界...

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とてもしっかり評価してくださいます。給料面でばんばん還元というのは難しいですが、...

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部署に依るかもしれないが、私のいた部署では KPI、KGIに対して何をしたかで決...

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