サイオステクノロジー株式会社
サイオステクノロジー株式会社の企業評判回答者別の企業評判
回答者による総合評価
未経験からの活躍
オフィス環境/テレワーク
開発体制・環境
成長性・将来性
人材育成/研修/キャリア
待遇面の評価
社内評価方法
女性メンバーの働く環境
福利厚生(手当・制度)
入社前後のギャップ
年収・給与
副業への対応
エンジニアスキルアップ
入社後、新人研修などは充実していて、未経験者でも積極的であれば、いつでも伸びる可...
基本フルリモート勤務になるので、ワークライフバランスはかなり取りやすい。 そして...
金融関係の開発なので、技術自体は古いと思う。 だが、安定性が重要なので理解はでき...
ニッチなマーケットに特化していて、割と事業は安定しているが、伸び率はそこまで高く...
入社後、新人研修などは充実している。 研修後も仕事がわからなくても、基本的な手順...
詳しくはわからないが、私の場合はよくないと感じた。 リーダーシップメンバーになる...
基本OKRなどを導入して、活用している。 既存社員はわからないが、新人社員に対し...
よくわからないが、配慮はあると思う。 産前産後休暇、育児休暇、時短勤務を活用して...
フルリモート勤務で有給休暇も取得しやすいだが、その以外には特に感じたことはない。...
特にない。 ギャップはありましたが、これは私が特殊なケースなので役に立たないと思...
年俸制。だから賞与はない。年俸を/12した分を月給として至急される。 メンバーポ...
できないと思う。...
プログラミング言語やIT技術の経験を積むのは自社パッケージ開発の為、正直難しいと...
書類選考→筆記試験(アルゴリズム)→1次面接 私の場合は特殊なケースで基本2次面接も行うと
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