タメニー株式会社の企業・採用情報リサーチ
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8.5%
応募から面接への
平均率
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一次面接から内定への平均率
選考日数平均
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タメニー株式会社の社員による評判
趣味で始めたアプリ開発を活かして事業に貢献している方がいた。
ミッショングレード性を導入している。
半期ごとの評価を合わせて、1年単位で昇降する。
企業の経営状況にも依存するので、期待できないケースも多い。
半期ごとの評価を合わせて、1年単位で昇降する。
企業の経営状況にも依存するので、期待できないケースも多い。
企業として奨励はしていないが申請して通れば副業可能。申請をしないと懲戒免職になる。
