株式会社Sharing Innovations
株式会社Sharing Innovationsの企業評判企業評判詳細
未経験でも色々な業務を経験できる。
新卒には厳しそうな業務も振られるが、PLとPMにも気軽にコミュニケーションをとることができるので、そこでカバーする。
新卒には厳しそうな業務も振られるが、PLとPMにも気軽にコミュニケーションをとることができるので、そこでカバーする。
職種・所属・役職
システムエンジニアその他・CI事業部・社員
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
360万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.50
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
----
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社システムエグゼ同業界の「未経験からの活躍」
新卒であれば未経験での応募もありだが、中途は経験者採用のみ。
ただ、通年募集をかけているのと、600万以下の年収であれば、面接1回で済むので、
ちゅうと入社のハードルは低いと思われる。
ただ、通年募集をかけているのと、600万以下の年収であれば、面接1回で済むので、
ちゅうと入社のハードルは低いと思われる。
新卒
3カ月間の新人研修があるが、中身はスカスカ。配属された時点でならったはずのSQLも自分ではほとんど何もできない状態。
配属後に当たり(開発メイン)の現場の案件に入れれば、可能性はあるが、
ハズレ(安定している保守メイン)の現場の案件に入ると、そのままずっと過ごすことになる。
中途
未経験で採用すること自体がほとんどない。
仮に採用された場合、自分でどれだけ勉強するかでかわる。
研修は存在するが、技術系の研修はほとんど初心者向け。
それ以外は自己努力次第
3カ月間の新人研修があるが、中身はスカスカ。配属された時点でならったはずのSQLも自分ではほとんど何もできない状態。
配属後に当たり(開発メイン)の現場の案件に入れれば、可能性はあるが、
ハズレ(安定している保守メイン)の現場の案件に入ると、そのままずっと過ごすことになる。
中途
未経験で採用すること自体がほとんどない。
仮に採用された場合、自分でどれだけ勉強するかでかわる。
研修は存在するが、技術系の研修はほとんど初心者向け。
それ以外は自己努力次第
システムスキルがないと難しいと思う。...
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