TIS株式会社
TIS株式会社の企業評判企業評判詳細
全社では、人事部育成室を中心に様々な教育コンテンツを準備している。また、各事業ユニットに対して教育予算も割り当てられており、本人次第で十分な教育を得られるのではないかと思います。
職種・所属・役職
業界横断全般・インシュアランスサービス部・主査
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
21年以上
平均残業時間
---
平均年収
912万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.50
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
企業の成長性・将来性
4.00
職場での人材育成/成長
4.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生
4.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社エスピック同業界の「職場での人材育成/成長」
部署によってかなり激しい。メンター制度があったとしても、よい部署や良い上司であれば、よくよく強みを把握してもらい、活躍させるですが、あまりひどい状況であれば、放置ばなし、ぼっちで新人にやらせることもあります。また、開発うまくできてないなら、とりあえずのコールセンターやサポート業務を入らせますし、現場変えるのもないです。
一言というと新人の育成し方まったくわからない。
一言というと新人の育成し方まったくわからない。
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