シンプレクス株式会社
シンプレクス株式会社の企業評判企業評判詳細
新卒採用では、IT・金融(※)の領域に対して最低限ミスマッチが無いことの確認のみがあり、あとはスキル・経験は不問でした。
勿論経験者もいますが、人数としては未経験者の割合が高く、入社後4か月間の新人研修期間内でIT・金融のスキルのベースを作り、あとは現場配属後にキャッチアップする流れでした。
過去の経験よりもキャッチアップ能力の方が問われる環境だったように思います。
中途採用で入ってくる方については、即戦力レベルが求められていることが多かったです。
※当時の事業は金融領域に特化していました
勿論経験者もいますが、人数としては未経験者の割合が高く、入社後4か月間の新人研修期間内でIT・金融のスキルのベースを作り、あとは現場配属後にキャッチアップする流れでした。
過去の経験よりもキャッチアップ能力の方が問われる環境だったように思います。
中途採用で入ってくる方については、即戦力レベルが求められていることが多かったです。
※当時の事業は金融領域に特化していました
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・クロス・フロンティアディビジョン・シニアスタッフ
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
700万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.90
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
開発体制・環境
----
成長性・将来性
5.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
5.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
年収・給与
----
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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KDDI株式会社同業界の「未経験からの活躍」
携帯電話販売店での勤務をしました。来店されたお客様や、法人担当者に携帯電話及び通信端末の営業販売をする事が主な業務でした。未経験から勤務している社員が多く、新人研修が本社で行われたり、実店舗にて教育制度があったりと未経験者でもしっかりと業務を学べる環境でした。
配属される部署にもよりますが、自身のモチベーション次第で様々な案件を任せてもらえるのでやりがいを感じることは出来ると思います。
私も未経験で入社しました。 携帯電話、今ではスマートフォンはみんなが持っているも...
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