株式会社サントラスト
株式会社サントラストの企業評判企業評判詳細
良くも悪くも週5通勤できる人間であれば入れる会社です。
はじかれる要因としては、「年齢」のみです。
そのため、卒業後間があいてない場合であれば、しっかり教えてもらえる可能性があります。(有象無象がくるため、少しできれば目立てます。)
OJTで育てるので合わない人間が上司になると厳しいかもしれません。
SESの会社としては珍しく35歳以上の人間もそこそこの人数がいるので、それは嬉しい点かもしれません。
古風な会社なので、クビを切るということはあまりしたくないのかもしれません。
これは事実上の終身雇用であり、いい点です。
未経験者のタイプにもよるかもしれませんが、自学自習ができる人間であれば最初の一社目としては問題ないと思います。
未経験者の研修資料などに期待するならば△です。
はじかれる要因としては、「年齢」のみです。
そのため、卒業後間があいてない場合であれば、しっかり教えてもらえる可能性があります。(有象無象がくるため、少しできれば目立てます。)
OJTで育てるので合わない人間が上司になると厳しいかもしれません。
SESの会社としては珍しく35歳以上の人間もそこそこの人数がいるので、それは嬉しい点かもしれません。
古風な会社なので、クビを切るということはあまりしたくないのかもしれません。
これは事実上の終身雇用であり、いい点です。
未経験者のタイプにもよるかもしれませんが、自学自習ができる人間であれば最初の一社目としては問題ないと思います。
未経験者の研修資料などに期待するならば△です。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・Webグループ・一般社員
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
20万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.40
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
5.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
年収・給与
----
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社ステラス同業界の「未経験からの活躍」
外注でオープン系パッケージのリバースエンジニアリングを受け持ったが、基本的に外部の補充は使い捨てでほぼ数ケ月単位で人の入れ替わりが激しい。残っているパッケージの資料も仕様書もメモ書きレベルで未経験にこなせる業務とはとても言えない。元請けは40人規模の小さな会社で業務の直接の指示はそこの社長と社員から出るが、とても業界人の良識が有る人材とは思えない素人も居て丸投げ体質だった。朝礼が毎日十数分有ったがリーダー達だけ出ればいいレベルの内容で月終わりには必ず数人が辞めていく恒例の報告等、時間の無駄。前記の資料不足の要因も相まってツギハギ状態で業務のほとんどはトラブル対応。
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