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株式会社臨海
株式会社臨海の企業評判企業評判詳細
中等部までであれば、大学に進学していれば研修後すぐに教壇にたてます。
各教室に正社員が2名配置されていることが多く、常に人材不足のため研修が終わると即戦力として数えられます。
教材は教室から支給されるので、購入の必要はありません。
本部で実施される研修にも参加可能です。
定期的に授業を評価する社員が本部から視察にきて、授業内容に対して点数をつけられます。
実際に小・中学生に授業をすることができるので、教員を目指している方にはおすすめです。
各教室に正社員が2名配置されていることが多く、常に人材不足のため研修が終わると即戦力として数えられます。
教材は教室から支給されるので、購入の必要はありません。
本部で実施される研修にも参加可能です。
定期的に授業を評価する社員が本部から視察にきて、授業内容に対して点数をつけられます。
実際に小・中学生に授業をすることができるので、教員を目指している方にはおすすめです。
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職種・所属・役職
営業・高座渋谷校・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
その他
入社形態
中途入社
在籍期間
1~3年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.70
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
2.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生(手当・制度)
2.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社京葉学院同業界の「未経験からの活躍」
入社するとはじめに、1回2時間程度で4回ほどの本部での研修があります。授業の方法や電話、来訪対応について指導して頂けます。しかしながら研修の回数自体が少なく1回ごとの内容が多いため、飲み込みが良くないと厳しいかもしれません。
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