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契約社員だったので人事評価はされませんでした。
エンジニアではありません。
1年の契約社員でしたが、福利厚生面はしっかりしていました。退職金や祝金、お見舞金などはもちろんのこと、勤務時間内に専門的な研修に行かせてもらったり、その、参加費もだしてもらったりしました。
また、会社負担で福利厚生のサービスにも入ってくださり、様々なサービスが受けることができました。(旅行の割引や映画の割引等)
また、会社負担で福利厚生のサービスにも入ってくださり、様々なサービスが受けることができました。(旅行の割引や映画の割引等)