株式会社東急コミュニティー
株式会社東急コミュニティーの企業評判企業評判詳細
管理業務主任者という国家資格を取得すれば、業務に支障はなくコミュニケーションが正常に取れる人であれば一通りの業務はこなせると思う。定期的に開催される理事会、総会の資料作成準備や当日の司会進行がメイン業務ではあるが、突発的なクレームや意見対応にもかなりの時間を割くことになる。俗に言う重いマンションには「癖の強い区分所有者」がおり、それらの対応には神経を使う。
しかし、そういった対人能力を含めて2、３年で慣れてくるので理事会の開催頻度を上手にコントロールしながら過度な業務を抱えなかければ十分未経験からでも対応できると思う。
逆に、数年立つと業務がマンネリ化してくるのでやりがいなどはあまり感じられなくなるという点もある。
しかし、そういった対人能力を含めて2、３年で慣れてくるので理事会の開催頻度を上手にコントロールしながら過度な業務を抱えなかければ十分未経験からでも対応できると思う。
逆に、数年立つと業務がマンネリ化してくるのでやりがいなどはあまり感じられなくなるという点もある。
職種・所属・役職
営業・マンション管理・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
450万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.50
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
1.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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株式会社ジャックス同業界の「未経験からの活躍」
中途入社した場合でも、即戦力というよりはジャックスという組織文化の中でうまく適用してその環境の中で育成していくという方針が強い。よって裁量権も基本的にはほとんどないような状態であり、自分で考えて判断して決めるというプロセスはない。上司がある程度プレイングマネージャーとして指示しながら自分で案件やタスクを対応して進めていく為、未経験者でも十分活躍するフィールドはある。
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