I＆Jデジタルイノベーション株式会社
I＆Jデジタルイノベーション株式会社の企業評判企業評判詳細
上司に気に入られてば評価が良くなりやすい。また自身が建てた目標が緩いほど達成しやすくその結果評価が高くなる。すなわち目標を厳しくするとメリットがない。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・グローバルシステム部・スタッフ
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.80
未経験からの活躍
5.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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永和システムマネジメント同業界の「社内評価方法」
評価者によって評価項目、評価基準が違うように感じる。評価者が1人なので、その1人の意見だけで評価を決めるのはどうかと思う。
エンジニアで評価されるには技術だけではダメで、顧客から信頼され次案件受注のきっかけを作れる必要がある。
エンジニアで評価されるには技術だけではダメで、顧客から信頼され次案件受注のきっかけを作れる必要がある。
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