日本精工株式会社(NSK)
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入社直後に行われた創立記念の社内イベントは立食パーティー形式で芸人が呼ばれ派手なものだったが、以後はそのようなイベントは無くギャップを感じた。
職種・所属・役職
システムエンジニア全般・パワーステアリング制御ソフトの開発・派遣社員
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
その他
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
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平均年収
650万円
有給消化率
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回答者による総合評価
2.70
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
3.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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株式会社村田製作所同業界の「入社前後のギャップ」
内製化しているため、全ての部署がコーディングレベルまで扱っていると想定していました。しかし、課長でも実際にコーディングする部署もあれば、一般メンバーレベルでも管理業務しかしない部署もあります。これは事前に聞いておいた方がいいです。
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