株式会社コーエーテクモホールディングス
株式会社コーエーテクモホールディングスの企業評判企業評判詳細
残業の管理が厳しいので残業代で稼ぐのは難しいです。
職種・所属・役職
webデザイナー（受託）・SP事業部・なし
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
契約社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.80
未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
3.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
副業への対応
1.00
エンジニアスキルアップ
3.00
株式会社コーエーテクモホールディングスカテゴリから企業評判を探す
株式会社コロプラ同業界の「待遇面の評価」
課題としては評価制度に当たっての給料の振れ幅やボーナスの支給額が、新作タイトルが出ていないなどの影響を受け、他社よりも弱いと感じる内容となっている。
その結果、自社の求人掲載年収よりも遥かに低い年収で実際の業務を行っている社員が多く、実態が伴っていない。
その結果、自社の求人掲載年収よりも遥かに低い年収で実際の業務を行っている社員が多く、実態が伴っていない。
課題としては評価制度に当たっての給料の振れ幅やボーナスの支給額が、新作タイトルが出ていないなどの影響を受け、他社よりも弱いと感じる内容となっている。
その結果、自社の求人掲載年収よりも遥かに低い年収で実際の業務を行っている社員が多く、実態が伴っていない。
その結果、自社の求人掲載年収よりも遥かに低い年収で実際の業務を行っている社員が多く、実態が伴っていない。
自分はいい方だと思った。人や入社のタイミングで違うので、お互いに聞くのはマナー違...
Googleで登録
Yahoo! IDで登録
個人的には良い評価をしていただき、高い給与をいただいていたので満足していました。...
優秀な人や結果を出せた人、知識や技術を広く活かせた人はちゃんと評価されます。 努...
「この企業をフォロー」で口コミや求人情報の新着をお知らせします
この企業をフォローするあなたの会社を評価しましょう
口コミを投稿する
