KLab株式会社
KLab株式会社の企業評判企業評判詳細
ギャップとしてはプランナー職なのに、外国のネイティブだから翻訳作業はすごく多いでした。
本職は翻訳ではないのに3割から4割の時間を翻訳をやらないとならないことになります。人材のリソースを浪費しているイメージでした。
本職は翻訳ではないのに3割から4割の時間を翻訳をやらないとならないことになります。人材のリソースを浪費しているイメージでした。
職種・所属・役職
海外事業立ち上げ・マーケティング部・プランナー
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
4～5年
平均残業時間
---
平均年収
487万円
有給消化率
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回答者による総合評価
3.00
未経験からの活躍
3.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
2.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
2.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
4.00
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CGCGスタジオ株式会社同業界の「入社前後のギャップ」
人材紹介会社に残業20時間程度以内の企業を要望して
大量に受け取った求人票の中にこの企業があり、
その場で応募するかどうかを決めさせられたため、吟味できませんでした。
要望はしたので、そこまで残業は多くないと思っていましたが、
反してかなり労働環境が厳しかったので大変でした。
体調を崩した件とその後の影響、実績面での利点無し、その他諸々苦労したことを鑑みて、
絶対に入らなければ良かったと後悔しています。
大量に受け取った求人票の中にこの企業があり、
その場で応募するかどうかを決めさせられたため、吟味できませんでした。
要望はしたので、そこまで残業は多くないと思っていましたが、
反してかなり労働環境が厳しかったので大変でした。
体調を崩した件とその後の影響、実績面での利点無し、その他諸々苦労したことを鑑みて、
絶対に入らなければ良かったと後悔しています。
ちょうど、コロナの緊急事態宣言が出され、担当していたプロジェクトが打ち切りに合い、残念な形になりましたが、契約の人たちは、出社させ、社員はテレワークをさせる。という会社の本質の部分を見れましたので、入る前は、噂を聞いて、憧れもありましたが、実態を見れてよかったと感じています。
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