Q1.選考で重視されたポイントをお聞かせください。
A1.情報セキュリティの経験や知識をどの程度持っているか
Q2.面接を通じた企業の印象をお聞かせください。
A2.先述の通り、堅実な企業イメージを持った。
面接官も営業職ではあるが技術力が高いように感じた。
一方でグループ会社内でセキュリティシステム運用や人材派遣も行っていることを
強く押し出していたため、情報セキュリティの技術が身につくのか、システムの運用者に
留まってしまうのか判断しかねる部分があった。
Q3.選考前にやっておくべき対策や工夫をお聞かせください。
A3.回答に詰まった質問 1~2年後の人物像
「人物像」が何を意図しているのかわからなかった
今後の面接では、以下の回答くらいを用意しておこうと思う。
・エンジニア(営業)として直近でなりたい姿
・目指す役割(独り立ちしているのか)
・資格など目に見えて身に着けられることはあるか
回答日 : 2021年9月24日