株式会社CHINTAI
株式会社CHINTAIの企業評判企業評判詳細
休みは取りやすく、オリンピックやワクチン休暇など時代の流れに応じた休暇も随時増えているので若手も遠慮なく休むことができる。
給料も（あまり年長者のはわからないが）若手～中堅のうちは平均以上をもらえるのではとおもう。ただボーナスはあまり多くないのと退職金は出ない。
給料も（あまり年長者のはわからないが）若手～中堅のうちは平均以上をもらえるのではとおもう。ただボーナスはあまり多くないのと退職金は出ない。
職種・所属・役職
webプロデューサー・ディレクター（自社サービス）・メディア部門・主任
性別
未回答
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
6～10年
平均残業時間
---
平均年収
460万円
有給消化率
---
回答者による総合評価
3.60
未経験からの活躍
2.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
3.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
4.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
副業への対応
4.00
エンジニアスキルアップ
1.00
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株式会社広済堂ホールディングス同業界の「待遇面の評価」
業務量は仕事ができる人に集中し、役職に応じた体制になっていない。
スキル沿った役職設定ができていないことが上位レイヤでの課題となり、メンバーへの負担が増えている原因となっている。
改善を行うために役割やスキルマップを明確にするが、管理職自体が業務が多く事故案件、大型案件の対応により組織改善が中途半端になってきた実態がある。
スキル沿った役職設定ができていないことが上位レイヤでの課題となり、メンバーへの負担が増えている原因となっている。
改善を行うために役割やスキルマップを明確にするが、管理職自体が業務が多く事故案件、大型案件の対応により組織改善が中途半端になってきた実態がある。
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