ジー・プラン株式会社

同社が提供しているポイント交換プラットフォームサービスのサービス拡大のための各種システム開発、システム運用・保守業務の遂行、既存システムのクラウド移行をお任せいたします。

【具体的には】
・サービス拡大のための各種システム開発
・システム運用・保守業務の遂行

【魅力】
顧客は大手企業のマーケティング部門で、同社のみならず各企業のロイヤリティプログラムの一翼を担うことができます。また事業視点を磨きながら、システム領域でのスキルアップ、キャリアアップが可能。顧客の課題をふまえて、提案し、取り入れられてやり遂げられれば、達成感につながります。

【募集部門】
プラットフォームビジネス部　プラットフォーム推進チーム

同社が提供している企業顧客に提供しているポイントプラットフォームサービスの開発業務をお任せします。
■同社のプラットフォームサービス
・「ポイント・コンセント」　自社ポイントと他社ポイントとの交換や、外部ポイントの直接発行を支援するプラットフォームサービス
・「PCT LITE」　ポイント・コンセントのライト版
・「マルチバリューコード」　ひとつの電子ギフトで、消費者が好きなポイント銘柄を自ら選んで取得できるサービス

【具体的には】
（1） システム企画・立案、設計・開発・試験
（2） サービスの運用
（3） サービス運営に付随するハードウェア、ソフトウェアの保守管理
（4） サービス運営に付随する外注管理（外部発注管理/納品物の検収）
（5） 取引先とのシステム接続支援

【職場環境】
・同社歴1年程の方から10年以上のベテランまでいろいろなバックグラウンドの方が在籍しています。
・在宅勤務が基本です。
・毎日の朝会と週次のチームMTGで日々と全体の状況共有をしています。
・業務進行で問題や課題があってもslackやmeetを活用し相談しやすい環境です。

ポイントサイト、ライフメディア、アライアンス、ネットワーク、プラットフォームの運営実績を活かし、顧客様のマーケティング課題解決にお応えしてきた当社にて、法務・コンプライアンススタッフ（リーダー候補）を募集します。

KDDI／ビッグローブグループであるため、人的・物的にも大きな事業資産が活用できます。また、一方で中立的な立場で多くの企業と事業におけるネットワークが構築できているため、安定した事業基盤の上で新しいチャレンジをしやすい事業環境といえます。

【具体的には】
法務全般をお任せします
・サービス企画におけるリーガル面での相談への対応
→事業担当者からの相談に対し法的観点からの分析を行い、解決策等を提案します。
・契約書の立案、審査や取引先との契約交渉の支援
→事業担当者からの依頼に基づき契約書を新規立案・作成や、取引先から提示された契約書の審査を行います。
・コンプライアンスに関する対応
→社員のコンプライス、個人情報保護に基づいた活動を支えるための制度・環境整備を行い、また日々の運用が適正に行われているかのチェック等を行います。
・社員に対する法務関連教育の実施
・登記に関する手続　など

※顧問弁護士、親会社の法務部門のサポートを受けながらリーガルジャッジをしていきます。