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株式会社システナ
求人掲載中
金融業務効率化・RPAAI・ビッグデータ自動車・モビリティ運輸・物流ヘルスケア
株式会社システナの企業評判企業評判詳細
システマチックに組織的に評価する仕組みはあるが、評価の根拠が不透明な部分がある
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職種・所属・役職
業務系SE・PG(自社製品)・SD本部・主任
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
16~20年
平均残業時間
---
平均年収
---
有給消化率
---
回答者による総合評価
2.70
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
4.00
成長性・将来性
1.00
人材育成/研修/キャリア
1.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
3.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生(手当・制度)
2.00
副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
3.00
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株式会社ブライセン同業界の「社内評価方法」
年に2回査定があり、その成績でボーナス、昇格等が決まります。
ボーナスは部署ごとに大幅に差があります。また、昇格に関しても、条件として「一定年数以上勤務」しないと上がらないので希望が見えません。
ボーナスは部署ごとに大幅に差があります。また、昇格に関しても、条件として「一定年数以上勤務」しないと上がらないので希望が見えません。
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