BEENOS株式会社

【東証一部上場。インターネットと流通を軸に新事業を次々打ち出す「スタートアップスタジオ」】
BEENOSグループは、人・モノ・体験を「日本から海外へ」、「海外から日本へ」と双方向に繋ぐ架け橋となる、”グローバルプラットフォーム”を企業や個人に提供することで、国境を越えたビジネス展開を支援しています。

（1）グローバルコマース
⇒越境ECのリーディングカンパニーとして、世界と日本を双方向に繋ぐグローバルコマースを運営しています。グローバル市場での流通拡大を目指す企業や事業者には、国際間取引で障壁となる言語・決済・物流等をテクノロジーで解決するグローバルプラットフォームを提供し、世界118の国と地域、海外のマーケットプレイスまで販路を拡大、世界中への流通を実現する一気通貫した販売チャネルを構築しています。
（2）バリューサイクル
⇒国内のブランド品やリユース商材をテクノロジーで国内外へ二次流通させるプラットフォーム事業です。
（3）エンターテインメント
⇒国内外で価値の高いジャパンコンテンツを海外へ、国境を越えた市場で自在に流通するエンターテインメントの実現のため、DXとグローバル化を支援するプラットフォームを提供しています。

その他、台湾最大級の訪日旅行メディアサイトやグローバルインキュベーター事業なども行っております。

25歳〜35歳のＯＬや主婦をターゲットに月商2億5000万円をあげるケータイ「共同購入」ギャザリング「ちびギャザ」は会員数47万人。 ファッション、ブランド、アクセサリー、美容、健康、コスメ、フード等商品アイテムも150種類以上。 その成功の秘訣は、ユーザーニーズにあった商品セレクションと商品説明、そして参加者を増やす口コミ的な仕掛け、ユーザーの声をサイトに反映するなど、ノウハウと実績が凝縮されています。同社の社員の平均年齢は２９歳で、とても活気のあるオフィス環境です。同社の男女の比率は1：1で男性女性問わず活躍しております。

・採用要件定義〜採用目標達成に必要なアクションプランの作成、実行
・複数の採用チャネルを活用した母集団形成
・経営陣や各部門リーダーとの議論・意思決定
・全てのリクルーティングプロセスの管理及びデータ分析
・「未来のBEENOSを創る人」を集める仕組み作り
今後、マネジメント層のエンジニア採用を強化するため、
社員のイベント登壇の獲得や、母集団形成となるイベントの立案等も行っていく予定です。

・営業などの事業サイドでの経験があり、人事にチャレンジしたい方
・事業会社でのリクルーティング業務の実務経験がある方

【歓迎】
・IT業界など、変化の早い業界での就業経験
・エンジニア/クリエイティブ採用の経験
・様々なプロジェクトを同時に遂行させた経験
・ビジネスレベルの英語力をお持ちの方