TIS株式会社
TIS株式会社の企業評判企業評判詳細
基本的にはPMもしくはPMOの経験者でなくては業務にはついていけない。なので、部署内のメンバーは中途の経験者、もしくは他部署からの経験者のみだった。研修や勉強会は積極的に実施していたと思うが、あくまでも経験者を対象としたもの。未経験者を対象としたトレーニングカリキュラムは用意されていない。2021年入社より新人を採用するようになったが、彼等が配属されてすぐに自分が退職してしまったので、成長度合いはわからない。
職種・所属・役職
コンサルティング全般・ビジネスイノベーション事業部・マネージャー
性別
未回答
在籍状況
退職済
雇用形態
正社員
入社形態
中途入社
在籍期間
1～3年
平均残業時間
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平均年収
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有給消化率
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回答者による総合評価
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未経験からの活躍
1.00
オフィス環境/テレワーク
5.00
開発体制・環境
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成長性・将来性
3.00
人材育成/研修/キャリア
4.00
待遇面の評価
2.00
社内評価方法
2.00
女性メンバーの働く環境
4.00
福利厚生（手当・制度）
2.00
入社前後のギャップ
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年収・給与
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副業への対応
3.00
エンジニアスキルアップ
2.00
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三井情報株式会社同業界の「未経験からの活躍」
技術職は研修が1年間あり、プログラミングやテストなど、IT業界で必要な知識を幅広く学べた。一年目は勉強がメインで、基本情報技術者試験や電話対応、社内手続きをメインに行なっていた。
私が業務として参画したのはプロジェクトの初期でした。
一緒に業務に関わっている方から少しずつ聞いてきました。
なぜ、未経験者からでも活躍できるかと感じるかと言いますと
社内の研修で、初めての方が学習できる環境であったり、
オンラインの講座を受けるシステム、定期的にコンプライアンスの
トレーニングがあり、システムの仕組みにより、教育をしているようでした。
一緒に業務に関わっている方から少しずつ聞いてきました。
なぜ、未経験者からでも活躍できるかと感じるかと言いますと
社内の研修で、初めての方が学習できる環境であったり、
オンラインの講座を受けるシステム、定期的にコンプライアンスの
トレーニングがあり、システムの仕組みにより、教育をしているようでした。
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