1株式会社
1株式会社の企業評判企業評判詳細
ああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
職種・所属・役職
パッケージ・OS設計・開発・営業部
性別
女性
在籍状況
現職
雇用形態
正社員
入社形態
新卒入社
在籍期間
16～20年
平均残業時間
140時間
平均年収
100000万円
有給消化率
35%
回答者による総合評価
4.54
未経験からの活躍
4.00
オフィス環境/テレワーク
3.00
開発体制・環境
5.00
成長性・将来性
4.00
人材育成/研修/キャリア
5.00
待遇面の評価
4.00
社内評価方法
5.00
女性メンバーの働く環境
5.00
福利厚生（手当・制度）
4.00
入社前後のギャップ
5.00
年収・給与
5.00
副業への対応
5.00
エンジニアスキルアップ
5.00
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株式会社アドウェイズ同業界の「開発体制・環境」
ツールや使用技術の自由度はかなり高い
やりたいことを明確に説明できればやらせてもらえる
ただし、良くも悪くも体育会系なイメージを受ける
新卒がメインとなっている組織も多いので、サークル活動の延長のような雰囲気を感じることもあるかもしれない
中途入社も増えていたが、どこまで馴染めるかはチームとの相性次第だった
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