想定年収
400~1,200万円
勤務地
滋賀県
事業内容
【日本最大の技術系人材サービス企業グループ「テクノプロ」最大のモノづくり特化社内カンパニー】
機械、電気・電子、組込制御などの技術領域を専門とし、自動車をはじめとした輸送用機器、産業用機械・ロボット、医療用機器、情報機器などの顧客に対して設計開発サービスを提供しています。
【年間100名のデータサイエンティスト育成を目指す/ALBERT社やアイズファクトリー社Aidemy社と協業】
トヨタ自動車の自動運転プロジェクトにおける共同開発を行うALBERT社と協業するALBERT社や理学博士が中心となり設立し、自動進化型AIプラットフォームをリリースしているアイズファクトリー社とデータサイエンティストの養成・派遣事業で協業し、年間100名のデータサイエンティスト育成を目指しています。ALBERTが独自に開発したデータサイエンティスト養成プログラム<プロフェッショナル>を活用することで、比較的短期間で高度な分析技術の習得が可能となります。直近では、三菱電機やトヨタ自動車などの製造業クライアントにて、IoTや自動運転技術などの台頭によりワンストップで請け負うパートナーの同社としては「インフラ」にも注力しています。また、3年間でAWS資格保有を延べ3000資格に引き上げ 「人材サービス型AWSパートナー」としてAWS資格エンジニアの育成を加速中です。
機械、電気・電子、組込制御などの技術領域を専門とし、自動車をはじめとした輸送用機器、産業用機械・ロボット、医療用機器、情報機器などの顧客に対して設計開発サービスを提供しています。
【年間100名のデータサイエンティスト育成を目指す/ALBERT社やアイズファクトリー社Aidemy社と協業】
トヨタ自動車の自動運転プロジェクトにおける共同開発を行うALBERT社と協業するALBERT社や理学博士が中心となり設立し、自動進化型AIプラットフォームをリリースしているアイズファクトリー社とデータサイエンティストの養成・派遣事業で協業し、年間100名のデータサイエンティスト育成を目指しています。ALBERTが独自に開発したデータサイエンティスト養成プログラム<プロフェッショナル>を活用することで、比較的短期間で高度な分析技術の習得が可能となります。直近では、三菱電機やトヨタ自動車などの製造業クライアントにて、IoTや自動運転技術などの台頭によりワンストップで請け負うパートナーの同社としては「インフラ」にも注力しています。また、3年間でAWS資格保有を延べ3000資格に引き上げ 「人材サービス型AWSパートナー」としてAWS資格エンジニアの育成を加速中です。
会社特徴
【約900社のメーカーと取引 常時1000以上のプロジェクトが稼働しています】
同社は常時1000以上のプロジェクトが稼動しており、取引差は大手企業、優良企業中心に668社、プライム率は100%です。売上高は576.7億円を推移しており、同社はグループ内で約32%の売上を占めるテクノプログループの中核企業です。上流工程は72.9%を占めており、幅広い経験を積みことが可能です。
【とにかく『社員の長期的なキャリアを考える企業』でございます】
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しております。研修受講人数は約15万人おり、多くの社員がスキルアップを図っています。更に5年後10年後に有望な技術を調査し、技術戦略マップとしてエンジニアに公開し、マップを活用することで将来のキャリア形成も容易になっています。
・Winラーニング ・Winスクール ・外部研修 ・eラーニング ・通信教育
・テクノプロ・デザイン社 専任講師研修 等
【多様なキャリアパス】
同社はエンジニアのキャリアアップを戦略的にサポートしております。様々な職種へのキャリアパスが開かれております。目指せるキャリアは下記の通りです。
・エキスパート ・ジェネラリスト ・講師 ・マネージャー
・開発センター長 ・キャリア・デザイン・アドバイザー など
また、配属前の研修や社員の希望に応じて選択できるスキルアップを目指せる体制が充実しております。
・専門技術研修 ・資格取得 ・通信教育 ・セミナー受講
・社内社外講習 ・勉強会講師料、図書購入などの補助 など
同社は常時1000以上のプロジェクトが稼動しており、取引差は大手企業、優良企業中心に668社、プライム率は100%です。売上高は576.7億円を推移しており、同社はグループ内で約32%の売上を占めるテクノプログループの中核企業です。上流工程は72.9%を占めており、幅広い経験を積みことが可能です。
【とにかく『社員の長期的なキャリアを考える企業』でございます】
階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しております。研修受講人数は約15万人おり、多くの社員がスキルアップを図っています。更に5年後10年後に有望な技術を調査し、技術戦略マップとしてエンジニアに公開し、マップを活用することで将来のキャリア形成も容易になっています。
・Winラーニング ・Winスクール ・外部研修 ・eラーニング ・通信教育
・テクノプロ・デザイン社 専任講師研修 等
【多様なキャリアパス】
同社はエンジニアのキャリアアップを戦略的にサポートしております。様々な職種へのキャリアパスが開かれております。目指せるキャリアは下記の通りです。
・エキスパート ・ジェネラリスト ・講師 ・マネージャー
・開発センター長 ・キャリア・デザイン・アドバイザー など
また、配属前の研修や社員の希望に応じて選択できるスキルアップを目指せる体制が充実しております。
・専門技術研修 ・資格取得 ・通信教育 ・セミナー受講
・社内社外講習 ・勉強会講師料、図書購入などの補助 など
仕事内容
<業務内容事例>
・AR Webアプリケーション開発、UI/UX設計
・iPhone/Android用 IoTアプリケーション開発
・Windows Mobile/iPad用 工場向け製造工程分析・制御システム
【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略
【具体的には】
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。
同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。
AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。
ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。
・AR Webアプリケーション開発、UI/UX設計
・iPhone/Android用 IoTアプリケーション開発
・Windows Mobile/iPad用 工場向け製造工程分析・制御システム
【主要取引先】
デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、
SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ
※敬称略
【具体的には】
取引先は全国の大手企業など800社以上ございます。
同社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発(AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、WEB、組込)業務をご担当いただきます。
AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。
ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。
株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社募集概要
勤務地
滋賀県
給与詳細
※能力、経験等を考慮の上、当社規程に従って決定致します
※ポジションによって月俸制となる場合あり
・賃金改定:年1回
・賞与:年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
※ポジションによって月俸制となる場合あり
・賃金改定:年1回
・賞与:年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり
応募資格
・スマートフォン向け開発言語を使用した何らかのスマートフォンアプリ開発経験 1年以上
・iPhone/Androidアプリ構造の理解
【歓迎】
・Ui/UXデザインの理解
・AWSの知見
・チケット管理/各種開発情報共有ツール
・PM/PL経験ある場合は以下
Project管理(ウォーターフォール/アジャイル両方理解)
・iPhone/Androidアプリ構造の理解
【歓迎】
・Ui/UXデザインの理解
・AWSの知見
・チケット管理/各種開発情報共有ツール
・PM/PL経験ある場合は以下
Project管理(ウォーターフォール/アジャイル両方理解)
勤務時間詳細
就業時間:9:00~18:00
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休2日制(土日) 祝日 育児休業 介護休業 入社時休暇 災害時休暇
待遇・福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 総合福祉団体定期保険 定期健康診断 産業医面談 メンタルヘルス
通勤手当 残業手当 賞与年2回 役職手当 退職金制度 従業員持株会 財形貯蓄制度 資格手当 寮社宅制度 帰省旅費補助 引越費用補助 赴任手当 社内外研修 慶弔見舞金
通勤手当 残業手当 賞与年2回 役職手当 退職金制度 従業員持株会 財形貯蓄制度 資格手当 寮社宅制度 帰省旅費補助 引越費用補助 赴任手当 社内外研修 慶弔見舞金
採用人数
若干名