株式会社マジックウェイ

セキュリティ業界大手2社の各製品を軸にサービスを展開する同社にて、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。基本的にはチーム体制で業務を行っていただきます。先輩社員と一緒にプロジェクトに入るため、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。

【具体的には】
◇マカフィー社製品の場合：SIEM設計・構築・SOC設計・構築・IDS/IPS設計・構築
◇パロアルトネットワークス社製品の場合：次世代エンドポイントセキュリティ製品におけるサーバ構築・次世代ファイヤーウォールの設計・構築・セキュリティ運用全般（ログの取得・分析/防御技術の向上を行います。

■キャリアアップ：
ネットワークの運用・保守経験がある方であれば、経験を活かしてスピーディーにセキュリティに関するスキル・ノウハウを学ぶことが可能です。また、企業のセキュリティ監視を行う『SOC』のアナリストとして活躍することもできます。
■教育体制：
入社後1人でプロジェクトに入ることはございません。チーム体制で業務を行い、着実なスキルアップをしていきます。メーカー主催の国内外のカンファレンス・セミナーに参加したり社員同士で技術の知識共有を行ったりなど、プロジェクト外でもスキルを高められるチャンスが豊富にあるのも魅力の1つです。
■働き方：
残業は月20時間以内です。働き方改革以降、特に納期前などはお客様に協力を仰ぐ、もし就業時間が長くなりそうな時は営業と現場リーダーがお客様と交渉しにいき、働きやすい環境を保ちます。また、稼動時間の長過ぎるプロジェクトは一切請けないなど、働きやすさを重視した就業環境づくりにも注力しています。

セキュリティ業界大手2社の各製品を軸にサービスを展開する同社にて、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。基本的にはチーム体制で業務を行っていただきます。先輩社員と一緒にプロジェクトに入るため、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。

【具体的には】
◇マカフィー社製品の場合：SIEM設計・構築・SOC設計・構築・IDS/IPS設計・構築
◇パロアルトネットワークス社製品の場合：次世代エンドポイントセキュリティ製品におけるサーバ構築・次世代ファイヤーウォールの設計・構築・セキュリティ運用全般（ログの取得・分析/防御技術の向上を行います。

■キャリアアップ：
ネットワークの運用・保守経験がある方であれば、経験を活かしてスピーディーにセキュリティに関するスキル・ノウハウを学ぶことが可能です。また、企業のセキュリティ監視を行う『SOC』のアナリストとして活躍することもできます。
■教育体制：
入社後1人でプロジェクトに入ることはございません。チーム体制で業務を行い、着実なスキルアップをしていきます。メーカー主催の国内外のカンファレンス・セミナーに参加したり社員同士で技術の知識共有を行ったりなど、プロジェクト外でもスキルを高められるチャンスが豊富にあるのも魅力の1つです。
■働き方：
残業は月20時間以内です。働き方改革以降、特に納期前などはお客様に協力を仰ぐ、もし就業時間が長くなりそうな時は営業と現場リーダーがお客様と交渉しにいき、働きやすい環境を保ちます。また、稼動時間の長過ぎるプロジェクトは一切請けないなど、働きやすさを重視した就業環境づくりにも注力しています。

セキュリティ業界大手2社の各製品を軸にサービスを展開する同社にて、セキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。基本的にはチーム体制で業務を行っていただきます。先輩社員と一緒にプロジェクトに入るため、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。

【具体的には】
◇マカフィー社製品の場合：SIEM設計・構築・SOC設計・構築・IDS/IPS設計・構築
◇パロアルトネットワークス社製品の場合：次世代エンドポイントセキュリティ製品におけるサーバ構築・次世代ファイヤーウォールの設計・構築・セキュリティ運用全般（ログの取得・分析/防御技術の向上を行います。

■キャリアアップ：
ネットワークの運用・保守経験がある方であれば、経験を活かしてスピーディーにセキュリティに関するスキル・ノウハウを学ぶことが可能です。また、企業のセキュリティ監視を行う『SOC』のアナリストとして活躍することもできます。
■教育体制：
入社後1人でプロジェクトに入ることはございません。チーム体制で業務を行い、着実なスキルアップをしていきます。メーカー主催の国内外のカンファレンス・セミナーに参加したり社員同士で技術の知識共有を行ったりなど、プロジェクト外でもスキルを高められるチャンスが豊富にあるのも魅力の1つです。
■働き方：
残業は月20時間以内です。働き方改革以降、特に納期前などはお客様に協力を仰ぐ、もし就業時間が長くなりそうな時は営業と現場リーダーがお客様と交渉しにいき、働きやすい環境を保ちます。また、稼動時間の長過ぎるプロジェクトは一切請けないなど、働きやすさを重視した就業環境づくりにも注力しています。